近日看了一篇写朱镕基同志在上海工作时高度重视文件质量的文章，深受触动，深感文风之事不可小觑。文中讲到，朱镕基同志有一次在北京开会，上海市有关部门将一份文稿作为急件发到北京请他签批。他把文中的三个错别字改正后并批示：“注意，你们把错别字送到北京来了！” 

应该说，朱镕基同志的批评振聋发聩，发人深思。试想，如果在一份文件中，存在着瑕疵和硬伤，轻则贻笑大方，重则让人无所适从，这样的作风能称得上过硬吗？这样的工作质量能称得上高效吗？ 

近年来，因文件存在错误而引发网友围观热议的事时有发生。比如，山东某县一份文件除了标点符号、上报数据存在错误外，还把县委书记的名字写成一位歌星的名字，县委书记批道：“我不是歌星”。再比如，前不久南京市一份文件误将“湖南省张家界市”写成“湖北省张家界市”，在遭到舆论大范围质疑后不得不专门发布致歉信…… 

各级机关发布的文件体现着治理能力和水平，其写作和发布是一件非常严肃的事。文件中错漏层出、别字连篇，暴露出相关工作人员责任心缺失、作风漂浮、能力欠缺等问题，切不可等闲视之。 

文风连着作风。党员干部要深刻认识改进文风的重要性，进一步加强政策理论和业务知识的学习，注重调查研究，抓好制度建设，加强督促检查，锤炼文字功底，努力写出高质量的文稿。同时，还要培养“文经我手无差错、事交我办请放心”的责任感、使命感，自觉把严细深实的好作风内化为一种追求、一种习惯、一种素养。

作者：张雪飞，来源：《云南日报》