公司领导关于以高质量党建引领保障公司“十五五”高质量发展的研讨发言

2026-10-09 | 阅读 : 163 | 下载量 :0 投诉   

同志们:

根据公司党委理论学习中心组学习安排,围绕深入学习贯彻习近平经济思想和习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,结合公司改革发展实际,我就以高质量党建引领保障公司“十五五”高质量发展这一主题,谈几点认识和思考。这次学习既是理论上的再深化,更是行动上的再对标,目的在于将党的创新理论转化为引领公司在“十五五”时期实现更高质量发展的强大思想武器与行动指南,确保公司发展始终沿着正确方向破浪前行。下面,我讲三点意见:

一、筑牢“根”与“魂”,在深学细悟中把准国企发展正确航向

习近平总书记强调,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”。今天召开研讨会,旨在引导公司上下深刻领悟党建引领国企发展的根本逻辑,切实增强以高质量党建引领高质量发展的政治自觉。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。公司全体党员干部必须站在讲政治的高度,深刻认识坚持党的领导、加强党的建设的极端重要性,切实把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势。

(一)深刻领悟“两个确立”的决定性意义,筑牢政治忠诚之魂。坚持党的领导、加强党的建设,最根本的是要坚决维护党中央权威和集中统一领导。公司党委必须把政治建设摆在首位,教育引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一要严格落实“第一议题”制度。及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,特别是关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,做到学深悟透、融会贯通。二要严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,用好“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度载体,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。三要坚决落实党中央决策部署。对党中央作出的决策部署,公司党委必须不折不扣贯彻落实,确保政令畅通、令行禁止,决不允许搞变通、做选择、打折扣。只有政治上绝对忠诚,才能确保公司发展始终沿着正确方向前进。

(二)准确把握“两个一以贯之”的实践要求,夯实制度根基之魂。习近平总书记强调,坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也必须一以贯之。这“两个一以贯之”是公司治理的根本遵循。一要正确处理党委会与董事会、经理层的关系。把加强党的领导和完善公司治理统一起来,明确党委会在公司法人治理结构中的法定地位,落实党委会研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序。二要完善“双向进入、交叉任职”领导体制。推动符合条件的党委班子成员通过法定程序进入董事会、监事会、经理层,董事会、监事会、经理层成员中符合条件的党员依照有关规定和程序进入党委。三要健全党委议事决策机制。修订完善党委会议事规则和“三重一大”决策制度,明确党委会决策事项清单,确保党委会把方向、管大局、保落实的作用得到充分发挥。通过制度建设,把党的领导融入公司治理各环节,实现制度化、规范化、程序化。

(三)清醒认识“十五五”时期的新形势新挑战,坚定发展信心之魂。当前,公司正处于全面实施“十五五”发展规划的关键起步期。面对外部环境的深刻变化,如何将党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势,是必须答好的时代考题。一要准确把握发展大势。深刻认识我国经济长期向好的基本面没有改变,但发展环境面临深刻复杂变化,不确定难预料因素增多。公司上下必须增强忧患意识,坚持底线思维,做好应对各种风险挑战的充分准备。二要科学谋划发展路径。围绕国家“十五五”规划提出的高质量发展主题,聚焦科技自立自强和新质生产力培育,科学制定公司“十五五”发展规划,明确发展方向、重点任务和保障措施。三要坚定必胜信心决心。越是形势复杂、任务艰巨,越要坚持党的领导、加强党的建设,把党的政治优势转化为发展优势,把党的组织优势转化为攻坚合力,以高质量党建引领保障公司在“十五五”时期实现更大发展、展现更大作为。

二、聚焦“融”与“促”,在服务大局中激活高质量发展强劲引擎

习近平总书记指出,要坚持服务生产经营不偏离,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点。党建工作抓得好不好,最终要看引领发展的成效实不实。我们要坚持党建工作与生产经营深度融合,推动党建工作与中心工作同频共振、互促共进,以高质量党建引领保障公司高质量发展。要坚决摒弃“就党建抓党建”的错误倾向,把党建工作全方位融入生产经营、改革创新、市场开拓的全过程。

(一)推进“党建+生产经营”,在提质增效上见真章。生产经营是企业的中心任务,党建工作必须紧紧围绕这个中心来展开。一要大力推广“党建+”模式。围绕重点工程、技术攻关、市场开发等中心任务,广泛开展“党员突击队”、“党员责任区”、“揭榜领题”等活动,让党旗在项目一线高高飘扬,让党员在关键岗位上担当作为。二要实现党建工作与业务指标同谋划、同部署、同考核。建立党建融入生产经营的清单化管理机制,把生产经营的难点、痛点作为党建工作的着力点和突破口,实现党建工作与业务指标同谋划、同部署、同考核。三要发挥党员先锋模范作用。深化“党员示范岗”、“党员先锋岗”创建活动,引导党员在急难险重任务中冲锋在前、勇挑重担。四要注重总结推广经验。及时总结党建融入生产经营的好经验好做法,形成可复制、可推广的典型案例,以点带面推动工作整体提升,真正实现党建工作与生产经营深度融合、相互促进。

(二)推进“党建+改革创新”,在攻坚克难上求突破。改革创新是企业发展的动力源泉,党建工作必须为改革创新提供坚强保障。一要加强思想引领。教育引导党员干部深刻认识改革创新的重要性紧迫性,破除因循守旧、固步自封的思想观念,树立敢闯敢试、敢为人先的创新意识。二要搭建创新平台。支持党员骨干领衔组建创新工作室、技术攻关小组,开展技术革新、管理创新、服务创优等活动,激发创新活力。三要营造创新氛围。建立健全容错纠错机制,为敢于创新、勇于探索的干部撑腰鼓劲,宽容失败、鼓励尝试,营造鼓励创新、支持创新的良好环境。四要推动成果转化。加强产学研用深度融合,推动科技创新成果向现实生产力转化,把创新成果转化为实实在在的经济效益和核心竞争力。通过党建引领改革创新,不断增强公司发展的内生动力和市场竞争能力。

(三)推进“党建+市场开拓”,在拓展空间中开新局。市场是企业的生命线,党建工作必须为市场开拓提供强大动力。一要强化市场意识教育。引导党员干部树立“以客户为中心”的理念,增强市场敏感性和应变能力,主动适应市场变化,积极开拓新兴市场。二要发挥党组织战斗堡垒作用。在市场开拓重点区域、重点项目上建立党组织,把党组织的政治优势转化为市场开拓的组织优势。三要开展党员营销先锋活动。设立“党员营销示范岗”,激励党员在市场营销中当先锋、作表率,带头攻坚克难、拓展市场。四要加强品牌建设。以党建品牌引领企业品牌建设,讲好企业故事,传播企业声音,提升企业形象和市场影响力。通过党建引领市场开拓,不断拓展公司发展空间,增强公司市场竞争力,为高质量发展注入强劲动力。

三、锤炼“严”与“实”,在强基固本中锻造过硬国企干部队伍

习近平总书记强调,全面从严治党要在国有企业落实落地。打铁必须自身硬。推动公司“十五五”高质量发展,关键在人、关键在干部。我们必须坚持党管干部原则,落实新时期好干部标准,着力锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的国企干部队伍。要坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,充分激发广大干部干事创业的积极性、主动性、创造性,为公司高质量发展提供坚强组织保证。

(一)树牢“重实干、重实绩”的选人用人导向,激发干事创业活力。选人用人是关系党和人民事业的关键性、根本性问题。一要坚持政治标准放在首位。选拔任用干部必须把政治标准作为第一标准,对政治不合格的干部实行“一票否决”。二要注重在急难险重任务中考察识别干部。把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准,让想干事、能干事、干成事的干部有舞台、受褒奖。三要畅通干部成长通道。建立健全干部轮岗交流、挂职锻炼等制度,有计划地安排年轻干部到生产经营一线、项目建设前沿、市场开拓前线经受锻炼、增长才干。四要完善考核评价机制。建立日常考核、年度考核、任期考核相结合的综合考核体系,注重考核结果的运用,把考核结果与干部选拔任用、教育培养、管理监督、激励约束紧密结合起来。

(二)锤炼“能干事、干成事”的过硬本领,提升履职尽责能力。面对新形势新任务,干部队伍能力不足、本领恐慌的问题依然存在。一要加强政治理论学习。组织干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习经济、法律、科技、管理等方面知识,不断完善知识结构,提高综合素质。二要提升专业能力。围绕公司主责主业,开展精准化、实战化培训,提高干部的专业素养和专业能力。鼓励干部参加各类职业资格考试和学历教育,不断提升专业化水平。三要注重实践锻炼。引导干部在市场开拓、技术创新、管理提升等一线实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。四要培养创新思维。鼓励干部解放思想、大胆探索,善于运用新理念、新方法解决新问题,不断提高驾驭复杂局面、推动改革发展的能力。

(三)营造“守纪律、讲规矩”的清正生态,筑牢廉洁从业防线。全面从严治党永远在路上,党风廉政建设必须常抓不懈。一要压实主体责任。公司党委要切实履行全面从严治党主体责任,党委书记要履行第一责任人职责,班子成员要落实“一岗双责”,层层传导压力,级级压实责任。二要加强监督执纪。健全纪检监察机构,配强纪检监察力量,强化对关键岗位、重要人员的监督管理。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,持续纠治“四风”问题。三要深化警示教育。常态化开展警示教育,用身边事教育身边人,引导广大干部知敬畏、存戒惧、守底线。四要完善制度体系。扎紧制度笼子,堵塞管理漏洞,规范权力运行,从源头上预防腐败问题的发生,营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

同志们,新征程催人奋进,新使命重任在肩。让我们以此次研讨学习为新的起点,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风,全面加强党的领导和党的建设,以高质量党建引领保障公司“十五五”高质量发展取得新的更大胜利!

我的发言完了,谢谢大家!

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