同志们：

思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。去年9月，党中央印发《中国共产党思想政治工作条例》（以下简称《条例》），专门将机关和事业单位思想政治工作单列一章作出系统部署，充分彰显新时代思想政治工作的极端重要性。2026年是“十五五”规划开局之年，也是我市全面落实省会引领战略、深入推进“一枢纽四中心”建设，奋力打造万亿高能级城市的关键之年。做好思想政治工作，用党的创新理论统一思想、凝聚共识、汇聚力量，引导全市广大机关干部职工担当实干、团结奋进，对于推动我市在全省“走在前、勇争先、善作为”，奋力谱写中国式现代化我市篇章，具有十分重大而现实的意义。下面，结合我市工作实际，围绕更好发挥思想政治工作引领作用，和大家交流几点认识体会。

一、准确把握新时代思想政治工作面临的新形势新任务

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，立足党的性质宗旨看待思想政治工作重大意义，立足人心向背把握思想政治工作时代价值，立足完成党的中心任务统筹思想政治工作实践部署，推动思想政治工作贯穿党的建设和国家治理全过程，新时代思想政治工作焕发新气象、展现新作为。“十五五”时期是为基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键阶段，思想政治工作只能加强不能削弱，只能前进不能停滞，只能积极作为不能被动应对。机关是贯彻落实市委市政府决策部署的“第一方阵”，地位特殊、责任重大，更要把思想政治工作摆在突出位置，把全市机关干部职工的思想统一起来、力量凝聚起来、斗志激发出来，为我市加快高质量发展提供坚强有力的思想政治保障。

（一）从世情看，外部环境复杂多变，意识形态领域斗争更加尖锐。世界百年变局加速演进，国际力量对比深刻调整，思想文化交流交融交锋日趋激烈。境外敌对势力持续加大对我国政治渗透、文化输出，在思想舆论、价值理念上对我们实施诱导蛊惑，同我们争夺人心、争夺群众、争夺青年群体，现实风险和潜在挑战不容忽视。我市作为省会城市，对外开放程度不断提升，各类信息传播渠道多元，更容易受到各类思潮冲击。这就要求我们抓实抓细思想政治工作，教育引导全市机关干部职工保持战略定力、坚定发展信心，胸怀“国之大者”，立足省会岗位职责服务发展大局，主动识变应变求变，把智慧力量凝聚到落实党中央决策部署、省委工作要求和市委工作安排上来，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

（二）从国情市情看，改革发展任务艰巨繁重，凝聚思想共识的现实要求更加迫切。“十五五”时期，改革发展稳定不少深层次矛盾躲不开、绕不过，经济回升向好基础仍需巩固，各类风险隐患交织叠加，“黑天鹅”“灰犀牛”事件不容忽视。放到我市来看，我们正全力构建现代化产业体系，攻坚发展新质生产力，推进产业升级、城市建管、民生改善、改革攻坚等一系列重点任务，改革攻坚的压力、转型升级的考验客观存在。社会主要矛盾变化带来群众精神文化需求深刻转变，市场经济条件下思想观念多元多样，社会诉求更加复杂，这些都会传导到机关干部队伍当中，思想引导、心理疏导难度持续加大，统一思想、化解矛盾、鼓舞干劲的任务更加繁重。必须依靠强有力的思想政治工作，进一步凝聚人心、增进共识、激发动力，团结带领广大干部群众加压奋进，推动我市各项事业不断取得新进展。

（三）从党情看，全面从严治党纵深推进，锻造过硬干部队伍的使命更加重大。全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。党内思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决，反腐败斗争形势依然严峻复杂，党面临的“四大考验”“四种危险”将长期存在。落实到我市机关实际，干部队伍结构持续变化，年轻干部占比不断提高，大家面对产业攻坚、项目推进、基层治理、服务群众等繁重任务，工作压力、家庭负担、思想困惑客观存在，部分单位内部思想沟通交流不够经常。必须发挥思想政治工作固本培元作用，夯实基层党组织战斗堡垒，发挥党员先锋模范作用，引导全市机关党员干部牢固树立和践行正确政绩观，履职尽责、真抓实干，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩，推动市委各项重大任务落地见效。

（四）从思想政治工作自身现状看，短板弱项依然存在，守正创新提质增效的任务更加紧迫。对照《条例》要求和我市高质量发展现实需要，部分单位思想政治工作还存在一些突出问题。一是思想认识有偏差。有的把思想政治工作当成“软任务”，认为费力多、见效慢，片面认为只是机关党委、专职党务干部的职责，业务部门重业务、轻思想，重视程度不足。二是方式方法简单化。开展工作大而化之、笼而统之，上下一般粗，不区分单位职能、岗位特点、人员结构，分众化、精准化引导做得不够。三是工作实效打折扣。有的重形式轻实效，务虚不务实，提要求多、思想疏导少，管理约束多、关心帮助少，满足于会议开了、活动办了，没有真正做到入脑入心。四是载体创新不足。运用新媒体、新平台开展思想引导不够，时代感不强，工作载体、话语方式跟不上干部思想变化和业务发展需要。五是能力力量有短板。部分党务和业务干部做思想政治工作的本领不足，不会谈心、不善引导。全市各级党组织要主动对标新形势新任务，把思想政治工作抓在手上，推动党员领导干部养成做思想政治工作的行动自觉，持续提升开展思想政治工作的能力本领，不断开创我市思想政治工作新局面。

二、深刻把握思想政治工作的新特点新规律

《条例》分领域明确企业、农村、机关事业单位、学校等思想政治工作要求。我市作为英雄城，拥有八一起义等厚重红色资源，各级机关作为政治机关，党员干部集中、执政骨干集中、权责责任集中，结合我市机关职能定位、队伍实际，思想政治工作呈现四个鲜明特点和内在规律。

（一）政治上标准更高，这是由机关政治属性决定的。各级机关首先是政治机关，政治性是第一属性，讲政治是第一要求。抓好思想政治工作，第一位就是不断强化政治机关意识，强化党组织政治功能，教育引导广大干部职工锤炼忠诚干净担当的政治品格，把旗帜鲜明讲政治，落实到贯彻党中央决策部署、落实省委和市委工作要求的具体行动上，把红色基因转化为忠诚履职的强大动力，走好践行“两个维护”的第一方阵。

（二）示范上要求更严，这是由机关地位作用决定的。机关汇聚大批党员骨干，是思想政治工作的主阵地，具有示范带动的风向标作用。市直思想政治工作抓得实、做得好，就能够为区县、基层单位树立标杆，形成示范效应，带动全市各领域思想政治工作整体提升。我们要以更高标准抓好机关思想引领，发挥头雁效应，以机关党风政风引领带动社风民风向上向善。

（三）施策上靶向更准，这是由机关职责任务决定的。全市机关单位类型多、职能差异大，既有综合协调部门，也有产业发展、民生保障、行政执法等业务单位，干部队伍年龄、岗位、经历各不相同，教育管理难度不小。思想政治工作不能搞“大水漫灌”，必须紧跟全市中心工作，紧贴部门业务实际，紧扣干部职工思想诉求，落实分众化、对象化、精准化要求，做到靶向施策，把思想引领融入产业攻坚、项目建设、民生服务、改革创新全过程，更好服务我市“十五五”发展大局。

（四）创新上举措更实，这是由时代环境变化决定的。当前价值取向多元、信息传播渠道多样，各类社会思潮不断渗透。我市机关干部整体学历层次高、思维活跃、接受新事物快，对思想政治工作提出更高要求。如果固守传统说教、单向灌输的老套路，老办法不管用、新办法不会用，工作就会浮于表面。必须坚持守正创新，用好我市丰富红色资源，统筹传统阵地和网络新媒体，创新理念载体方式，增强思想政治工作时代感、感染力，打好思想引领主动仗。

三、以高质量思想政治工作引领我市高质量发展

思想政治工作和机关党的建设同根同源、同向同行，根本目的都是坚持和加强党的全面领导，保障党的中心任务落地落实。我们要深入学习贯彻习近平党建思想，把思想政治工作作为机关党建重要职责，贯穿机关党建全过程，融入业务工作各环节，推动思想政治工作与党建、业务深度融合，以高质量思想政治工作保障全市各项事业高质量发展，确保“十五五”各项部署在我市落地生根。

（一）以思想政治工作铸魂固本，牢牢把牢政治方向。思想统一是政治统一、行动统一的基础，推进省会高质量发展，必须筑牢坚实的思想政治根基。思想政治工作本质就是以理论武装铸魂、以政治引领固本、以思想淬炼凝心，为全市发展把稳方向、夯实思想根基。一是持续强化政治忠诚教育。把带头做到“两个维护”作为思想政治工作首要任务，常态化深化政治机关意识教育，抓实理想信念教育、对党忠诚教育、党性教育，健全政治能力训练和政治实践历练机制，持续推进让党中央放心、让人民群众满意的模范机关建设，推动模范机关创建常态长效。用好八一起义纪念馆等红色教育资源，传承红色血脉，引导干部从红色历史中感悟初心使命，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。严格落实“第一议题”制度，完善党的创新理论常态化学习培训机制，持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制，引导全市机关干部职工真学真懂真信真用，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动。三是提升理论武装针对性实效性。深入研判市直、区县机关干部队伍结构变化，区分领导干部、业务骨干、年轻干部等不同群体分级分类开展学习教育，把理论学习同我市产业升级、城市治理、民生改善等中心任务结合起来，推动学习成果转化为推动新质生产力发展、建设万亿高能级城市的实际能力。

（二）以思想政治工作凝心聚力，激发干事创业强大动能。推动我市高质量发展，根基在基层党组织，力量在广大党员干部队伍。要把经常性思想政治工作作为基础性工程，嵌入日常工作，贯穿机关党建全过程。一是常态化做好思想动态研判。坚持关口前移，定期分析研判机关干部职工思想状况，摸清思想动向、现实困惑，做到底数清、情况明，坚持未雨绸缪、因势利导，把思想矛盾化解在萌芽状态。二是做实做细谈心谈话。坚持“一把钥匙开一把锁”，结合部门职能、岗位特点、人员实际精准施策，常态化开展面对面、一对一谈心谈话，做好思想引导、情绪疏导、思想开导，把思想政治工作做到干部心坎上。落实岗位调整、提拔任用、重大任务前后谈心谈话制度，多做润物无声的思想工作。三是聚焦重点群体精准疏导。紧盯年轻干部、新调入干部、新提拔干部，关注承担重大攻坚任务、家庭负担较重、存在实际困难的干部，做好思想上解惑、精神上解忧、文化上解渴、心理上解压，既讲原则要求，又关心现实诉求，以思想引领的向心力汇聚全市攻坚克难、担当实干的战斗力，激励广大干部在产业发展、项目攻坚、基层治理一线奋勇争先。

（三）以思想政治工作护航赋能，营造风清气正干事环境。机关党员干部作风过硬、清正廉洁，才能赢得群众信任，凝聚全社会推动我市发展的信心合力。开展思想政治工作，就是用好监督执纪“第一种形态”，强化日常教育监督，既抓思想铸魂，又抓抓早抓小，以思想建设赋能业务提质，以从严管理护航高质量发展。一是抓实宗旨意识和正确政绩观教育。持续深化树立和践行正确政绩观学习教育，牢固树立以人民为中心的发展思想，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续纠治形式主义、为基层减负，锲而不舍纠治“四风”，引导机关干部强化公仆意识，立足岗位为民办实事，真抓实干增进民生福祉。二是推动思想教育与监督管理贯通融合。把思想引导、党性教育融入日常监督，抓早抓小、防微杜渐，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，既严明纪律规矩，又激励担当作为，营造干事创业的良好政治生态。三是紧扣中心任务发挥思想引领效能。把思想政治工作嵌入重大项目攻坚、改革创新、风险防范处置等重点任务当中，教育引导广大机关党员干部主动担当、奋勇争先，围绕落实省会引领战略，推进“一枢纽四中心”建设，全力以赴抓好产业升级、城市更新、民生保障各项工作，为我市“十五五”开好局、起好步彰显机关担当、贡献机关力量。

同志们，思想政治工作是生命线，也是战斗力。全市各级党组织和广大党员干部要深刻领会《中国共产党思想政治工作条例》精神实质，扛起思想政治工作政治责任，守正创新、久久为功，不断提升思想政治工作质量水平，切实把思想优势转化为发展优势，为奋力谱写中国式现代化我市篇章提供坚强思想保证和强大精神力量。