同志们、青年朋友们:
首先,欢迎大家加入集团这个大家庭。看到你们一张张年轻的面孔,我由衷地感到高兴。你们从校园走向职场,从学生转变为建筑央企的一员,这是人生中一个非常重要的转折点。
今天这堂课,我想和大家聊一个话题——廉洁。可能有的同志心里会想:我刚入职,就是个普通员工,手里既没有权也没有钱,廉洁跟我有什么关系?这个想法可以理解,但我想说的是,恰恰相反,廉洁这件事,从你踏进企业大门的第一天开始,就跟你有关了,而且关系很大。
总书记多次强调,要引导年轻干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。总书记还指出,“年轻干部是党和国家事业发展的希望,必须筑牢理想信念根基,守住拒腐防变防线,树立和践行正确政绩观”。扣好这粒扣子,首在拧紧思想“总开关”;重在守住行动“高压线”;贵在慎独慎微“常自省”。起步决定后程。你们在职业生涯起步阶段能不能筑牢拒腐防变的思想防线,能不能从一开始就树立并践行正确的政绩观,能不能从一开始就严守廉洁从业的底线,这件事往小里说,关系到你们个人的前途命运;往大里说,关系到企业的健康发展,关系到党的事业薪火相传。
下面,我从几个方面和大家谈谈。
一、讲廉洁,首先要搞清楚“为什么”
很多年轻人觉得廉洁是老生常谈、是讲大道理。但我想告诉大家,廉洁这件事,对你们来说,比任何一个年龄段的人都更重要。
第一,你们正处在人生的“拔节孕穗期”,这个时候种下什么种子,就会长出什么果实。一棵树苗,刚栽下去的时候如果长歪了,后面再怎么扶都很难扶正。人也是一样。你们刚从学校出来,对社会、对职场、对权力运行的认识基本上是一张白纸。这个时候形成的观念、养成的习惯、建立的标准,会伴随你们整个职业生涯。如果从一开始就把公私界限划清楚了,把纪律底线守住了,后面几十年就能走得稳稳当当;如果从一开始就觉得“小事无所谓”“小节没关系”,那后面就可能越滑越远。
第二,行业是一个特殊的行业,廉洁风险比你想象的要大得多。 我为什么这么说?咱们干的是工程,修路、架桥、盖楼,每一项工程背后都是真金白银。工程分包、物资采购、设备租赁、工程计量、资金拨付,每一个环节都涉及利益分配。你手里哪怕只有一点点签字权、推荐权、建议权,都可能成为别人“围猎”的目标。你们可能觉得“我刚入职,谁来找我?”其实不然。有些别有用心的人,恰恰看中的就是年轻人经验不足、防范意识不强,恰恰是在你们还没站稳脚跟的时候就开始“感情投资”。一顿饭、一包烟、一张卡,看起来是小事,背后往往是围猎的开始。
第三,廉洁不是束缚,而是保护。 我这么说,可能有人觉得奇怪——廉洁怎么是保护?大家想一想,一个人如果收了不该收的东西、拿了不该拿的东西,他从此就被人捏住了把柄。别人让你干什么你就得干什么,让你违规签字你就得签,让你睁一只眼闭一只眼你就得闭。从此你就失去了自由,成了别人的工具。那些因为贪腐落马的干部,回过头来看,很多人最初也不是坏人,就是从接受一次吃请、收受一份礼品开始的。总书记反复告诫我们,要“勤掸‘思想尘’、多思‘贪欲害’、常破‘心中贼’”。守住廉洁底线,不是组织在约束你,而是在保护你。
二、讲廉洁,更要搞清楚“防什么”
明白了为什么要廉洁,接下来要搞清楚的是:在我们这个行业,廉洁风险到底藏在哪里?知道风险在哪里,才能有针对性地去防范。
一是“围猎”风险。 我们干工程的,打交道的人很杂——有供应商、有分包商、有设备租赁商、有材料商。这些人里面,绝大多数是守法经营的正规企业,但也不能排除极少数人走歪门邪道。他们为了拿到项目、拿到订单,什么手段都使得出来。有的请吃饭、有的送礼物、有的给回扣,花样很多。对你们来说,最危险的是什么呢?是温水煮青蛙——一开始只是一起吃个饭、唱个歌,你觉得没什么;慢慢变成收点小礼品、小红包,你觉得“大家都这样”;再后来就是大笔的钱物,到那个时候你想回头已经来不及了。
二是“人情”风险。 行业是一个人际关系密集的行业。工程上的事,很多时候是通过熟人介绍、朋友推荐来开展的。你在项目上干久了,会认识很多人,会交很多朋友。这里面绝大多数是正常的工作关系和朋友关系,但也要警惕有人打着“朋友”的旗号来拉拢你、利用你。“人情”这个东西,用好了是润滑剂,用歪了就成了腐蚀剂。你如果因为“抹不开面子”而违规办事,最终受害的是你自己。
三是“侥幸”风险。 很多出问题的人,并不是不知道这么做不对,而是心存侥幸——“就这一次,不会有人发现”“大家都这么做,没事的”“我职位低,没人注意我”。正是这种侥幸心理,让无数人一步步走向深渊。中央纪委五次全会强调,要坚持关口前移、预防在先。关口前移是什么意思?就是在你们还没有出问题的时候、在你们还年轻的时候,就把规矩讲清楚、把防线筑牢固。不要等到出了问题再后悔,那时候就晚了。
三、讲廉洁,最终要落实到“怎么做”
讲完了为什么、防什么,最后讲讲怎么做。总书记指出,要引导年轻干部“正心明道、怀德自重”。廉洁不是一句口号,而是体现在每一天、每一件事上的具体行动。
第一,从一开始就把规矩立好。 入职之初就把“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这个问题想清楚,胜过日后千百次的补救。你们刚进企业,现在正是立规矩的时候。给自己立几条铁规矩——不收任何人的礼、不参加任何管理服务对象的宴请、不利用职务之便谋取任何私利。把这些规矩立在前头,后面别人来找你的时候,你就有底气说“不”。总书记要求年轻干部要“时刻自重自省,严守纪法规矩”。自重自省这四个字,希望大家记在心里。
第二,从小事小节上守起。 廉洁这件事,没有“小事”。一顿饭、一包烟、一张卡,看似不起眼,但“白袍点墨,终不可湔”。一件白袍子,哪怕只沾了一个墨点,整件袍子就毁了。人的廉洁记录也是一样,只要有一次违规,这个污点就永远洗不掉。总书记告诫我们,要“慎初、慎微、慎独”。慎初,就是把好第一次;慎微,就是重视小事小节;慎独,就是有人监督和没人监督一个样。从拒绝一顿饭、一张卡做起,在起步阶段就把公与私的界限划清楚。
第三,把监督当作保护而不是约束。 有的年轻同志觉得,组织上管这管那太麻烦,又是签承诺书又是填报表,好像处处不信任。我想告诉大家,监督的本质是为你们成长保驾护航。组织上对你们要求严一点、管得多一点,不是因为不信任你们,恰恰是因为关心你们、爱护你们。总书记指出,要“使纪律教育贯穿干部成长全周期”。全周期是什么意思?就是从你们入职的第一天到退休的最后一天,纪律教育始终伴随着你们。希望大家理解组织的良苦用心,把监督当作一种帮助而不是负担。
第四,算好人生“七笔账”。 很多单位在新员工入职时都会讲“七笔账”——政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账。我简单跟大家说一下:算政治账,一旦违纪违法,政治前途就毁了;算经济账,贪来的钱再多,也抵不上失去工作、失去自由的代价;算名誉账,一辈子的名声,一次违规就全完了;算家庭账,一人出事,全家蒙羞;算亲情账,进去了就见不到亲人;算自由账,失去自由是最可怕的;算健康账,整天提心吊胆,身体能好吗?这七笔账,哪一笔都经不起算。希望大家经常算一算,算清楚了就知道该怎么做。
第五,树立正确的政绩观。 总书记近日作出重要指示强调,要经常性开展政绩观教育,重点抓好对年轻干部的教育培训。你们刚入职,可能觉得“政绩观”离自己很远。其实不然。政绩观是干事创业的“总开关”。开关拧对了,路才不会走偏。那些滑向歧途的干部,并非一开始就想贪腐,而是政绩观先出了偏差,最终在急功近利中突破了底线。对我们建筑人来说,真正的政绩不是签了多少合同、接了多少活,而是交付了多少优质工程、创造了多少社会价值。希望大家从一开始就把“为民造福是最大政绩”这句话刻在心里。
四、对大家的三点希望
最后,我想对在座的青年朋友们提三点希望。
第一,希望你们做一个有信仰的人。 “国企姓党”是根本政治属性。你们选择了这个企业,就意味着选择了为国家建设事业服务的道路。希望大家坚定理想信念,始终听党话、跟党走。信仰不是空洞的口号,而是体现在每一天的工作中——把每一个项目干好,把每一份职责尽到,就是对信仰最好的践行。
第二,希望你们做一个有底线的人。 底线是什么?底线就是绝对不能碰的东西。在廉洁这件事上,底线就是纪律和规矩。希望大家从一开始就搞清楚什么能干、什么不能干、什么必须按程序办。把底线划清楚了,后面无论遇到什么情况都不会走偏。
第三,希望你们做一个有担当的人。 廉洁不是“不作为”的借口。有些人把廉洁当成了“不干事”的挡箭牌——怕出事就不干事、怕犯错就不担当。这是不对的。总书记要求年轻干部“练就过硬本领,发扬担当和斗争精神”。希望大家在守住底线的前提下,大胆工作、勇于创新、敢于担当。在项目一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。
同志们,你们今天从这里起步,今后的路还很长。总书记强调,年轻干部是党和国家事业发展的希望。对咱们企业来说,你们同样是企业的未来和希望。
扣好廉洁从业的“第一粒扣子”,不是为了别人,是为了你们自己。希望你们在职业生涯的起步阶段,就把廉洁的种子种下去、把规矩的底线划清楚、把正确的方向定下来。让廉洁从一开始就成为你们内化于心的行为准则,而不仅仅是外挂于身的警示标签。以清正廉洁的职业作风、奋勇争先的青春姿态,在企业高质量发展的征程上书写属于你们这一代人的精彩篇章!
我就讲这些,谢谢大家。

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