同志们：

在这个庄严的日子里，我代表市机关事务服务中心，与大家共同上一堂党课。7月24日，习近平总书记主持召开党外人士座谈会并发表重要讲话；7月30日，中共中央政治局召开会议，分析研究当前经济形势，部署下半年经济工作；7月27日，国管局正式印发《机关事务工作“十五五”规划》。习近平总书记深刻指出，“党和政府带头过紧日子，目的是为老百姓过好日子，这是我们党的宗旨和性质所决定的”。总书记强调，机关事务工作要“更好地服务党和国家中心工作，更好地服务国家治理体系和治理能力现代化”。市机关事务服务中心承担着全市机关运行保障、国有资产管理、后勤服务保障、公共机构节能等重要职能，是保障党政机关高效运转的“大管家”和“后勤部”。2026年是“十五五”开局之年，也是机关事务工作深化改革、提质增效的关键之年。在这个关键节点上，我们如何把总书记的殷殷嘱托转化为推动机关事务事业高质量发展的生动实践？如何在新征程中精打细算过紧日子、用心用情做好服务保障？这是摆在我们每一名机关事务系统党员干部面前必须回答好的时代课题。下面，我围绕“精管细服强保障，勤俭节约树标杆”这个主题，从三个部分与大家交流。

一、铸后勤之魂，以政治引领把牢机关事务工作正确航向

习近平总书记对机关事务工作作出重要指示，为我们做好新时代机关事务工作提供了根本遵循。总书记强调，机关事务工作要“坚持勤俭办一切事业”。机关事务工作为党和人民事业发展提供重要保障，责任重大、意义重大。机关事务服务中心首先是政治机关，政治属性是第一属性。全市机关事务系统必须始终把政治建设摆在首位，以正确政绩观引领机关事务事业高质量发展。

（一）在对标看齐中淬炼政治品格，让“两个维护”成为机关事务工作的“根本标尺”、党中央关于厉行节约反对浪费决策部署的落地落实成为“检验标准”。习近平总书记强调，同党中央保持高度一致“必须是全面的、具体的、坚定的”。机关事务工作承担着管理、保障、服务三大核心职能，管钱、管物、管资产、管资源、管运行，直接关系党政机关高效运转、关系行政成本控制、关系党和政府作风形象。坦率地讲，我在各区县机关事务部门调研时发现，一些同志对“机关事务首先是政治机关”的认识还不够深刻——有的重服务指标轻政治建设，认为“把后勤保障做好、把大院管好就行，讲那么多政治干什么”；有的在贯彻落实上级决策部署时“以文件落实文件”，开了会、转了文但缺乏具体举措；有的在资产管理和后勤服务中缺乏从政治高度审视问题的自觉，只看“成本高低”不看“政治意义”。有一次，我在一个区机关事务服务中心调研时，该中心负责人跟我汇报“工作亮点”——“完成了多少次会议保障、提供了多少人次餐饮服务”，但问到“这些保障是否严格落实了过紧日子要求、是否有效降低了机关运行成本”，支支吾吾答不上来。我在现场就跟他说：“咱们机关事务部门不是‘后勤公司’，每一次会议保障、每一笔资产管理的背后都是党中央厉行节约决策部署的落地、都是党政机关带头过紧日子的实践。眼里只有‘服务’没有‘政治’，那就不配当机关事务人。”机关事务工作迎来重要发展机遇，习近平总书记重要指示精神提供根本遵循，国管局“一条主线、三个维度”体系明确发展方向。下半年，我们要在对标看齐上做到“三个确保”：一是确保党中央关于厉行节约反对浪费的决策部署在机关事务系统“一竿子插到底”。要建立“传达学习—任务分解—跟踪督办—效果评估”的全链条落实机制，对总书记重要指示批示精神和国管局、省局的决策部署逐条建立台账、逐项明确责任人、逐个销号管理。二是确保机关事务部门“管理、保障、服务”三大职能充分发挥。要把“管理”严起来——以资产管理为基础，健全全生命周期管理体系；把“保障”实起来——确保党政机关高效有序运转；把“服务”优起来——用心用情做好每一项后勤服务。三是要善于从政治上看问题、想事情、做决策。无论是制定资产管理制度、安排后勤服务项目，还是推进节能降碳、规范公务接待，都要首先考虑是否有利于贯彻落实党中央决策部署、是否有利于服务全市党政机关高效运转大局。我在一次党组会上跟班子成员说：“咱们机关事务服务中心管的每一分钱、办的每一件事，影响的可能是全市党政机关的运行效率、党和政府在群众心中的形象。不能只算‘经济账’，更要算好‘政治账’和‘形象账’。”

（二）在理论武装中筑牢思想根基，让习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神成为机关事务工作的“定盘星”、推动高质量发展的“方法论”。习近平总书记对机关事务工作作出重要指示，深刻阐明了机关事务工作的地位作用、目标任务和实践要求。总书记要求机关事务工作“更好地服务党和国家中心工作，更好地服务国家治理体系和治理能力现代化”。总书记强调“坚持勤俭办一切事业”。坦率地讲，我在检查各区县机关事务系统理论学习情况时发现，一些同志对总书记关于机关事务工作的重要指示精神学习还不够系统深入——有的“浅尝辄止”，读了文件但说不清核心要义；有的“学用脱节”，把理论学习与后勤业务搞成“两张皮”；有的觉得“机关事务就是搞服务的，学理论是‘务虚’”。有一次，我在参加一个区的机关事务工作推进会时，一位科长跟我说：“我觉得把食堂管好、把大院扫干净就够了，学那么多理论有什么用？”我反问他：“你知道为什么总书记反复强调‘勤俭办一切事业’吗？你知道为什么同样是机关事务工作，有的能实现‘保障有力、服务精准、管理规范’，有的却‘大而化之、粗放管理’吗？根源就在于有没有真正理解机关事务工作的政治定位——机关事务不是简单的‘后勤’，而是国家治理体系和治理能力现代化的重要组成部分。”7月27日，国管局编制印发《机关事务工作“十五五”规划》，明确了“十五五”时期机关事务工作高质量发展的指导思想，提出了坚持稳中求进工作总基调、坚持勤俭办一切事业的原则要求。下半年，我们要在理论武装上做到“三个深化”：一是深化对习近平总书记关于机关事务工作重要指示精神的系统学习。要逐篇学习习近平总书记关于厉行节约、反对浪费、机关运行保障等方面的重要论述，真正做到入脑入心。二是深化理论武装与机关事务业务深度融合。总书记要求“更好地服务党和国家中心工作”。要把理论学习成果转化为做好资产管理、后勤服务、公共机构节能等各项工作的具体实践。三是深化对“两个更好服务”目标导向的理解把握。要让“更好地服务党和国家中心工作，更好地服务国家治理体系和治理能力现代化”真正成为机关事务工作的“行动指南”而不是“工作口号”，贯穿到每一次保障任务、每一项管理决策、每一件服务事项中。

（三）在正确政绩观上“校准航向”，让“党政机关的高效运转”成为检验机关事务工作的“试金石”、厉行节约的实效成为“最终标尺”。习近平总书记强调，“政绩观问题是一个根本性问题，关乎立党为公、为民造福”。机关事务系统深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，认真落实“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求。坦率地讲，我在分析研判全市机关事务工作质效时发现，一些区县机关事务部门还存在“重服务数量轻服务质量、重硬件投入轻管理效益、重眼前保障轻长远节约”的倾向——有的把“保障了多少场会议、服务了多少人次”当作政绩，却不管服务的质量和满意度；有的把“新建了多少设施、购置了多少设备”当作政绩，却不管资产的使用效率和闲置情况；有的把“政绩”写在汇报材料里，却没有写在机关运行成本的降低上。有一次，我在调研一个区的机关食堂时发现，该食堂每天产生的餐厨垃圾量惊人，而同期却仍在大量采购食材。我跟食堂负责人说：“总书记要求‘厉行节约、反对浪费’，咱们食堂天天倒掉这么多饭菜，这就是最大的浪费。”机关事务工作要坚持“立党为公”的政治立场，时时对标对表，确保各项工作沿着正确方向前进；要坚持“为民造福”的根本目的，始终牢记服务这个立身之本；要坚持“科学决策”的重要标尺，提高决策的科学性；要坚持“真抓实干”的实践导向。下半年，我们要在践行正确政绩观上做到“三个坚持”：一是坚持以“两个更好服务”为导向。总书记要求“更好地服务党和国家中心工作”。要把“党政机关高效运转”作为工作的“风向标”，把“机关运行成本的有效控制”作为检验机关事务工作的“硬杠杠”。二要坚持“精打细算、厉行节约”。习近平总书记强调“党和政府带头过紧日子”，机关事务工作要带头落实过紧日子要求，严控机关运行成本，把有限的资金用在刀刃上。三要坚持“功成不必在我、功成必定有我”。机关事务工作是“润物细无声”的事业，一个资产管理制度的完善、一个后勤服务标准的建立往往需要多年持续用力。要甘做“幕后英雄”，多做打基础、利长远、促节约的工作，特别是在国有资产全生命周期管理、机关运行成本控制、标准化信息化建设等方面舍得投入、久久为功。

二、砺保障之剑，以攻坚克难的实际行动推动机关事务事业高质量发展

习近平总书记强调，要“坚持勤俭办一切事业”。国管局印发《机关事务工作“十五五”规划》，对“十五五”时期相关工作任务举措作出部署。全国机关事务工作会议锚定新时代机关事务工作的坐标定位、使命任务和奋斗目标。全市机关事务系统必须以资产管理为基础，以服务保障为根本，以厉行节约为导向，以“三化”建设为抓手，以安全运行为底线，奋力推动机关事务事业高质量发展。

（一）在国有资产管理上“提质增效”，让资产配置“更优化”、资产使用“更高效”。习近平总书记强调，要“推动以资产管理为基础的机关事务工作高质量发展”。《机关事务工作“十五五”规划》明确要求“切实履行资产管理职责，畅通国有资产盘活共享渠道，加强房屋、土地、车辆、家具、设备、地下空间等资产管理，推动资产管理更加拓展深化”。全国机关事务工作会议将“制定实物定额和服务标准”作为持续推进标准化建设的重点内容。坦率地讲，我市国有资产管理还存在不少短板——有的单位资产“重购轻管”，购置时争先恐后、管理时无人问津；有的闲置资产“沉睡不醒”，缺乏有效的盘活利用机制；有的资产处置“不够规范”，存在流失风险。有一次，我在调研一个市直单位的资产情况时发现，该单位仓库里堆满了闲置的电脑、桌椅等资产，有的已经积灰多年，却一直没有纳入公物仓统一调配。我跟该单位负责人说：“这些资产放在这里就是‘沉睡的资源’，既占地方又浪费，为什么不交到公物仓让有需要的单位使用？”下半年，我们要在国有资产管理上重点抓好三件事：一是推进国有资产全生命周期闭环管理。要树立大资产与集约管理理念。要建立健全从资产配置、使用、处置到收益的全链条管理机制，实现资产“入口”到“出口”的全过程可追溯、全流程可管控。二是全力推动政府公物仓建设。要联合财政部门完善公物仓管理办法和操作细则，完成闲置资产清查建档，建设“一网通办”智慧平台，实现资产申领、出入库、调剂借用、维修处置等核心功能全流程线上办理。三是规范办公用房和公务用车管理。要持续推进办公用房“五统一”机制建设，强化权属统一登记和全生命周期管理。严格落实公务用车“五统一”管理规定，常态化开展公务用车使用监督检查。

（二）在服务保障上“用心用情”，让后勤服务“更优质”、保障能力“更过硬”。习近平总书记强调，机关事务工作要“更好地服务党和国家中心工作”。机关事务工作承担着服务保障党政机关有序运转的重要职责。《机关事务工作“十五五”规划》要求“持续提升服务重要会议和重大活动、服务机关单位有序运行、服务经济社会发展质量水平，推动服务管理更加提质增效”。坦率地讲，我市后勤服务保障还存在不少短板——有的服务标准“参差不齐”，不同区域、不同单位服务水平差异大；有的服务响应“不够及时”，面对紧急保障需求“手忙脚乱”；有的服务理念“不够暖心”，缺乏主动服务的意识和温度。有一次，我在调研一个集中办公区的后勤服务时，一位机关干部跟我说：“食堂菜品比较单一，会议室设备经常出故障，物业服务报修后响应慢。”下半年，我们要在服务保障上重点抓好三件事：一是坚持以需求为导向优化服务标准。要围绕餐饮保障、物业服务、会议服务等重点工作，建立统一的服务标准和操作规范，提升服务的专业化、规范化水平。二是转变服务理念提升服务温度。要变“被动服务”为“主动服务”，建立服务需求收集和反馈机制，做到“需求在哪里、服务就跟进到哪里”。三是提升重要会议和重大活动保障能力。《机关事务工作“十五五”规划》要求“提升服务重要会议和重大活动”的能力水平。要健全重大会议活动保障预案，加强人员培训和物资储备，确保关键时刻“拉得出、顶得上、服务好”。

（三）在厉行节约上“精打细算”，让机关运行成本“降下来”、过紧日子“见实效”。习近平总书记强调，“党和政府带头过紧日子，目的是为老百姓过好日子”。总书记要求“坚持勤俭办一切事业”。国管局要求“抓好相关投资计划和专项经费管理，严控机关运行成本，提升资金使用效益，推动经费管理更加集约节约”。坦率地讲，我市机关运行成本控制还存在不少薄弱环节——有的单位“大手大脚”，预算管理不够精细；有的能耗“居高不下”，节能降耗措施落实不到位；有的公务接待“标准偏高”，厉行节约意识不够强。有一次，我在检查一个单位的能耗数据时发现，该单位人均能耗远超同类单位平均水平，空调温度设置不合理、照明设备长明灯现象普遍存在。我跟该单位后勤负责人说：“过紧日子不是一句口号，而是要从一度电、一滴水、一张纸做起。”下半年，我们要在厉行节约上重点抓好三件事：一是严控机关运行成本。要带头落实过紧日子要求，从严控制运行成本，强化预算管理监督，把有限资金用到刀刃上。要严格执行财经纪律，杜绝“跑冒滴漏”。二是推进公共机构节能降碳。国管局等两部门联合印发“十五五”公共机构节能降碳工作方案，提出到2030年公共机构单位建筑面积碳排放下降8.5%。要大力推广应用新能源汽车，推进合同能源管理模式开展节能改造，推行水电费用定额管理并定期公示能耗数据。三是深入推进节约型机关建设。要深化反食品浪费工作，加强公务接待管理，让“厉行节约、反对浪费”成为机关事务工作的鲜明底色。

（四）在“三化”建设上“赋能升级”，让法治化“有保障”、标准化“有规范”、数字化“有支撑”。习近平总书记强调，要“提升信息化条件下治理能力”。《机关事务工作“十五五”规划》要求“加快机关事务管理立法和相关制度建设，强化法治实施，提升依法行政能力，推进法治化建设取得新突破；聚焦实物定额和服务标准搭建基本框架，加快标准研制，加强实施应用，推进标准化建设得到新提升；加强整体统筹，深化平台应用，强化基础支撑，推进数字化建设实现新跨越”。坦率地讲，我市机关事务“三化”建设还存在不少短板——有的法治化建设“滞后”，缺乏地方性法规制度支撑；有的标准化“粗放”，实物定额和服务标准不够细化；有的数字化“烟囱林立”，信息系统互联互通不够。有一次，我在调研一个区的机关事务信息化建设时发现，该区办公用房、公务用车、能耗统计等系统各自为政，数据互不联通，工作人员需要多次录入相同数据。我跟负责人说：“数字化不是‘建几个系统就完事’，而是要真正实现数据共享、业务协同、管理增效。”下半年，我们要在“三化”建设上重点抓好三件事：一是深化法治化建设。国管局在安徽、浙江等11个省市开展以机关运行保障地方立法为重点的法治化创新试点。要积极推动机关运行保障地方立法，健全完善机关事务管理制度体系，让机关事务工作“有法可依、有章可循”。二是深化标准化建设。要建立“需求调研—意见反馈—迭代完善”动态调整机制，推动定额标准、程序规范、操作口径深度衔接，让标准化成为提升服务保障质量的重要抓手。三是深化数字化建设。要升级智慧管理平台，推动办公用房、公务用车、资产管理、能耗统计等系统互联互通，实现“一屏观后勤、一网管事务”。

（五）在安全运行上“守住底线”，让机关大院“更安全”、风险隐患“防得住”。习近平总书记强调，要“树牢底线思维、极限思维”。国管局要求“深入推进‘平安机关’建设”。机关事务工作承担着集中办公区安全运行、重要会议活动安全保障等重要职责。坦率地讲，我市机关安全运行还存在不少薄弱环节——有的集中办公区消防设施“年久失检”，安全隐患排查不够彻底；有的安保力量“配备不足”，应急处置能力有待提升；有的食品安全“监管不够严格”，风险隐患不容忽视。有一次，我在检查一个集中办公区的消防安全时发现，该办公区的消防栓已经超过半年未进行水压测试，部分灭火器已过有效期。我跟安保负责人说：“机关大院安全无小事，出了事就是大事。消防安全不是‘检查时才重视’，而是要天天抓、时时管。”下半年，我们要在安全运行上重点抓好三件事：一是常态化开展安全隐患排查整治。要聚焦消防、用电、食品、燃气等重点领域，建立“排查—登记—整改—验收—销号”的闭环管理机制，确保隐患“发现一个、整改一个、销号一个”。二是加强应急保障能力建设。要完善各类应急预案，常态化开展应急处置演练，加强安保力量配备和培训，确保关键时刻“拉得出、顶得上、控得住”。三是深化“平安机关”建设。要以时时放心不下的责任感，抓实抓细机关安全运行各项工作，为党政机关高效运转提供坚实的安全保障。

三、铸铁军之师，以过硬队伍担当机关事务事业时代使命

习近平总书记强调，要“加强干部人才队伍建设”。《机关事务工作“十五五”规划》要求“增强干部队伍履职能力”。全市机关事务系统必须以更高标准、更严要求加强自身建设，锻造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的机关事务铁军。

（一）在能力提升上“淬火成钢”，让专业素养“过得硬”、后勤保障“扛得起”。坦率地讲，面对“十五五”开局之年的新形势新任务新要求，不少机关事务干部存在“本领恐慌”——有的对国有资产管理政策法规“一知半解”，面对资产管理新要求“底气不足、说不清楚”；有的对数字化新技术“不会用、不敢用”，面对智慧后勤等新课题“跟不上、学不会”；有的对服务标准“说不清楚、做不实在”，面对精细化服务要求“办法不多、手段不新”。有一次，我在观摩一次后勤服务标准化演练时，服务人员对服务流程和标准掌握不够熟练，应对突发情况时显得手忙脚乱。事后我跟演练负责人说：“咱们搞后勤服务的，平时多练一招、关键时刻就多一分从容。基本功不扎实，是扛不起‘后勤铁军’这面旗帜的。”下半年，我们要在能力建设上重点抓好三件事：一是强化专业培训。要围绕国有资产管理、后勤服务标准、公共机构节能、数字化应用等重点领域，分层分类开展精准化培训，推行“一月一训”制度。二是强化实践锻炼。要有计划地安排年轻干部到服务一线、管理一线去磨炼摔打，在实战中增长才干、提升本领。要坚持“交任务、教方法、领着干、出人才”，引导年轻干部扣好正确政绩观的“第一粒扣子”。三是强化调查研究。总书记强调“调查研究是做好工作的基本功”。要大兴调查研究之风，深入基层、深入一线，真正把服务需求摸清、把管理短板找准、把保障对策提实。

（二）在作风建设上“从严从实”，让纪律规矩“挺在前”、后勤形象“树起来”。习近平总书记强调，要“完善制度、强化监督，坚决惩治腐败，锲而不舍纠治‘四风’”。机关事务系统掌握着资产管理、政府采购、维修改造、财务管理等重要权力，面临的廉政风险不容忽视。有的干部在工程招投标中“暗箱操作”，在物资采购中“吃拿卡要”，在资产处置中“优亲厚友”。下半年，我们要在作风建设上重点抓好三件事：一是强化纪律意识。要锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，巩固拓展学习教育成果，持续推进作风建设常态化长效化。二是强化廉洁意识。要聚焦招投标、物资采购、维修改造、财务管理等重点领域，逐一梳理排查廉政风险点，制定一对一防控措施，建立权力运行制度机制。要深化廉政风险防控，确保每一项采购都经得起检验、每一笔资金都经得起审查。三是强化服务意识。要牢固树立“服务为本”的理念，把服务对象的满意度作为检验工作的重要标准，坚决纠正“门难进、脸难看、事难办”等不正之风。

（三）在关心关爱上“用心用情”，让机关事务干部“安下心”、干事创业“有劲头”。机关事务工作条件艰苦、任务繁重，基层后勤人员常年奋战在服务保障的第一线。坦率地讲，我在与基层机关事务干部座谈时，听到不少同志反映“压力大、待遇低、出路窄”的问题。有的食堂管理人员天不亮就要到岗准备早餐，有的安保人员常年24小时轮班值守，有的物业维修人员随叫随到、风雨无阻；有的年轻干部觉得“在后勤系统没有前途”，留不住人。要坚持评先树优向基层一线倾斜，充分激发广大干部职工奋发进取、争创一流的内生动力。下半年，我们要在关心关爱上重点抓好三件事：一是在政治上关心。要注重从机关事务工作一线发现和培养干部，让想干事、能干事、干成事的干部有舞台、受褒奖。二是在工作上支持。要推动资源向基层一线倾斜，改善一线职工的工作条件，加强安全防护和职业保障。三是在生活上照顾。要落实好谈心谈话、休假疗养、困难帮扶等制度，让大家感受到组织的温暖。

同志们，2026年是“十五五”开局之年。1月29日，全市机关事务工作会议召开；7月3日，国管局印发《机关事务工作“十五五”规划》；7月24日，习近平总书记主持召开党外人士座谈会并发表重要讲话；7月30日，中共中央政治局召开会议部署下半年经济工作。总书记要求我们“坚持勤俭办一切事业”，更好地服务党和国家中心工作。让我们以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，精管细服强保障、勤俭节约树标杆，为实现“十五五”良好开局、推进中国式现代化我市实践贡献机关事务力量！