把准政治方向扛牢首责主业

以“头雁效应”引领党建新格局

习近平党建思想是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，是对新时代全面从严治党伟大实践的概括凝练，是“两个结合”在党建领域的最新成果，为推动中国式现代化行稳致远提供了坚强保证。作为县委主要负责人，我深知“抓好党建是最大政绩”的千钧分量，必须带头深学细悟，带头对标对表，带头真抓实干，切实将学习成果转化为管党治党的实际成效。

一、坚持政治统领，在“铸魂”上下功夫，把稳思想之舵。

政治建设是党的根本性建设。我们要始终把党的政治建设摆在首位，引导全县党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要建立健全“第一议题”制度落实情况的常态化督查机制，确保党中央决策部署及省委、市委工作要求不折不扣落地生根。今年以来，县委已开展专题研讨12次，覆盖县处级干部150余人次，推动党的创新理论入脑入心。我们将持续深化理论武装，不仅要“学进去”，更要“讲出来”“做出来”，让党的旗帜在基层阵地高高飘扬。要把学习贯彻习近平党建思想与巩固拓展主题教育成果结合起来，引导广大党员干部在复杂形势面前不迷航、在艰巨任务面前不退缩，始终做政治上的明白人、老实人。

二、坚持强基固本，在“提质”上出实招，筑牢战斗堡垒。

基础不牢，地动山摇。我们要牢固树立大抓基层的鲜明导向，深入实施“基层党建提质增效年”行动。聚焦农村、社区、机关、国企、“两新”组织等重点领域，分类施策、精准发力。在农村，持续整顿软弱涣散村党组织，选优配强村“两委”班子，特别是带头人队伍，推广“党建+产业链”模式，让党旗飘在致富路上；在社区，深化“红色物业”创建，完善“社区党委—网格党支部—楼栋党小组”组织体系，提升基层治理精细化水平。目前，全县已新建改建党群服务中心45个，培育省级示范点8个。下一步，我们将持续推进党支部标准化规范化建设，严把党员入口关，优化党员队伍结构，让每一个支部都成为坚强战斗堡垒，让每一名党员都成为一面鲜红的旗帜。

三、坚持正风肃纪，在“清廉”上求实效，涵养政治生态。

全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。我们要始终保持“赶考”的清醒和坚定，持之以恒正风肃纪反腐。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯“四风”新表现新动向，特别是形式主义、官僚主义问题，开展专项整治，切实为基层减负。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，重点查处群众身边的“微腐败”问题，让群众感受到公平正义就在身边。同时，要加强对“一把手”和领导班子的监督，用好巡察利剑，做好巡视整改“后半篇文章”。通过营造风清气正的政治生态，激发全县干部群众干事创业的热情，为“十五五”开好局起好步提供坚强纪律保障。

我们将以此次研讨为契机，切实把习近平党建思想转化为谋划工作的思路、促进发展的举措、改进作风的成效，团结带领全县人民踔厉奋发、勇毅前行，奋力谱写中国式现代化XX实践新篇章。

强化党建引领 赋能产业发展

以“融合互促”激活发展新动能

习近平党建思想深刻阐明了新时代党的建设的最高原则、战略方针、价值追求、工作布局、方法路径，为深入推进新时代党的建设新的伟大工程提供了根本遵循和行动指南。作为县政府主要负责人，我深感党建工作与经济社会发展绝非“两张皮”，而是相辅相成、相互促进的有机整体。必须坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，将党的政治优势、组织优势转化为发展优势、治理效能。

一、聚焦“党建+项目”，在攻坚一线彰显组织力。

项目建设是经济发展的“牛鼻子”。我们要把支部建在产业链上、建在项目工地上，推行“一个重点项目、一名县级领导、一个专班、一个支部”的工作机制。在重大基础设施建设、产业园区开发等急难险重任务中，设立“党员先锋岗”“党员责任区”，组建“党员突击队”，让党员干部在招商引资、征地拆迁、要素保障等关键环节冲锋在前。今年上半年，全县30个重点建设项目中，由党员骨干牵头攻克的技术难题达56项，推动项目开工率同比提升15%。下一步，我们将继续深化“链长制”与党建责任制深度融合，通过组织共建、资源共享、难题共解，推动产业集群化发展，以高质量党建护航重大项目落地见效。

二、聚焦“党建+营商”，在服务企业中提升凝聚力。

营商环境是区域竞争力的核心体现。我们要把优化服务作为检验党建成效的“试金石”，深入开展“千名干部进千企”活动，建立政企常态化沟通机制。依托政务服务中心党员示范窗口，推行“一窗受理、集成服务”“容缺受理、并联审批”，最大限度压缩办事时限。针对中小微企业融资难、用工荒等问题，发挥党组织桥梁纽带作用，举办银企对接会、专场招聘会20余场，累计为企业解决实际问题300余个。我们要持续构建亲清政商关系，既要“亲”而有度，主动靠前服务；又要“清”而有为，守住廉洁底线。通过打造一流营商环境，让更多企业愿意来、留得住、发展好，为县域经济注入源源不断的活力。

三、聚焦“党建+民生”，在为民造福中增强向心力。

江山就是人民，人民就是江山。我们要坚持以人民为中心的发展思想，把解决群众急难愁盼问题作为党建工作的出发点和落脚点。紧扣就业、教育、医疗、养老等民生领域，实施“民生实事党员领办制”，每名班子成员至少领办1-2件民生难事，限时办结、销号管理。深入推进城乡人居环境整治，发挥党员志愿者作用，带动群众共建美好家园。今年，我们已完成老旧小区改造12个，新增城镇就业5000余人，城乡居民医保参保率稳定在98%以上。未来，我们将继续倾听民声、顺应民意，把好事办好、实事办实，让人民群众在高质量发展中有更多获得感、幸福感、安全感，凝聚起众志成城的磅礴力量。

发展是第一要务，党建是第一责任。我们将始终坚持“两手抓、两手硬”，把抓好党建作为最大的政绩，把推动发展作为最大的任务，以党建“红心”引领发展“匠心”，为实现“十五五”良好开局奠定坚实基础。

深耕基层治理 夯实执政根基

以“网格赋能”绘就幸福新画卷

习近平党建思想蕴含的深厚为民情怀和科学思想方法，为我们做好新时代基层治理工作指明了方向。作为分管乡村振兴、基层治理的县委副书记，我深刻认识到，基层是国家治理的最末端，也是服务群众的最前沿。必须把学习贯彻习近平党建思想与推动基层治理现代化紧密结合起来，织密组织体系，创新治理机制，打通服务群众的“最后一米”。

一、织密组织体系，让治理触角“延伸到底”。

基层治理，关键在党。我们要着力构建“横向到边、纵向到底”的组织网络，全面推行“党建+网格”治理模式。将全县划分为若干综合网格，每个网格设立党支部或党小组，选配党性强、威望高、能力强的党员担任网格员，实现“多网合一、一网统管”。目前，全县已划分网格1200余个，配备专兼职网格员1500余名，实现了人在格中走、事在网中办。我们要进一步理顺县、乡、村三级治理架构，赋予乡镇街道更多的资源支配权和调度权，确保基层看得见、管得着、调得动。通过织密组织体系，把党的政治优势转化为治理效能，确保党中央的声音能第一时间传达到基层，群众的诉求能第一时间反馈上来。

二、创新治理机制，让矛盾纠纷“化解在早”。

坚持和发展新时代“枫桥经验”，是基层治理的重要法宝。我们要建立健全“党建引领、多方参与、协同共治”的矛盾调解机制，推广“村民议事会”“小区恳谈会”等协商形式，让群众的事群众商量着办。依托村级党群服务中心，整合司法、信访、公安等力量，建立“一站式”矛盾纠纷调处中心，实行“吹哨报到”机制，做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。今年以来，全县通过网格化排查化解各类矛盾纠纷2800余起，化解率达96%，信访总量同比下降20%。下一步，我们将深化数字化赋能，搭建智慧治理平台，利用大数据分析研判风险隐患，变“被动应对”为“主动预防”，提升基层治理的预见性和精准性。

三、聚焦乡村振兴，让富民强村“落实见效”。

乡村振兴，党建先行。我们要把建强村级党组织作为推动乡村振兴的“引擎”，实施“头雁工程”，选拔一批懂农业、爱农村、爱农民的优秀人才进入村“两委”班子。大力发展壮大村级集体经济，推广“党支部+合作社+农户”模式，盘活闲置资产，发展特色产业，带动群众增收致富。目前，全县消除集体经济薄弱村45个，培育年收入超50万元的示范村20个。我们要持续深化农村人居环境整治，发挥党员先锋模范作用，带头改厕、治水、垃圾分类，建设宜居宜业和美乡村。通过党建引领，让农业更强、农村更美、农民更富，绘就一幅幅生机勃勃的乡村振兴新画卷。

基层治理是一项系统工程，需要久久为功。我们将继续深学笃行习近平党建思想，以更加务实的作风、更加有力的举措，不断提升基层治理社会化、法治化、智能化、专业化水平，为建设平安XX、和谐XX作出新的更大贡献。

建强骨干队伍 激发人才活力

以“选贤任能”锻造过硬主力军

习近平党建思想强调，治国之要，首在用人。作为组织部部长，我深感责任重大、使命光荣。必须全面贯彻新时代党的组织路线，坚持党管干部、党管人才原则，着力建设一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍，为“十五五”规划实施提供坚强组织保证。

一、突出政治标准，在“选”字上严把关口。

选人用人是风向标。我们要坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，建立健全干部政治素质档案，对政治上不合格的“一票否决”。注重在重大斗争一线考察识别干部，看其在贯彻落实党中央决策部署、应对重大突发事件、完成急难险重任务中的表现。今年以来，我们从招商引资、项目建设、维稳处突等一线提拔重用干部35名，树立了“有为者有位”的鲜明导向。下一步，我们将进一步完善日常考核、分类考核、近距离考核机制，全方位、多角度、立体式考察干部，确保选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。

二、强化实践锻炼，在“育”字上精准滴灌。

刀在石上磨，人在事上练。我们要实施干部专业化能力提升计划，围绕“十五五”规划重点领域，举办专题培训班，邀请专家学者授课，提升干部推动高质量发展、服务群众、防范化解风险的本领。加大年轻干部培养力度，有计划地选派优秀年轻干部到发达地区挂职锻炼、到艰苦边远地区任职历练、到吃劲岗位压担子。今年已选派20名年轻干部赴长三角、珠三角跟班学习，选派50名干部到村任职第一书记。我们要坚持严管厚爱结合，既严格要求、严格管理，又关心关爱、激励担当，落实谈心谈话、容错纠错等制度，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，激发干部队伍生机活力。

三、集聚天下英才，在“用”字上释放效能。

人才是第一资源。我们要深入实施人才强县战略，围绕主导产业需求，绘制“人才地图”，精准引进急需紧缺高层次人才。深化人才发展体制机制改革，破除“四唯”倾向，建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系。优化人才服务保障，落实人才公寓、子女入学、医疗保健等优惠政策，营造尊才爱才用才的浓厚氛围。目前，全县已引进博士、硕士等高学历人才120余名，组建产业技术创新团队15个。下一步，我们将搭建更多创新创业平台，支持人才领衔重大项目，让各类人才在XX大地创新有舞台、创业有支持、发展有空间，形成人才荟萃、智力涌流的生动局面。

功以才成，业由才广。我们将以习近平党建思想为指引，持续抓好后继有人这个根本大计，努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，集聚各方面优秀人才，为全面推进中国式现代化XX实践提供源源不断的人才支撑。

严明纪律规矩 深化自我革命

以“清风正气”护航发展新征程

习近平党建思想是对新时代全面从严治党伟大实践的概括凝练，为我们深入推进党风廉政建设和反腐败斗争提供了强大思想武器。作为县纪委书记，我深知执纪问责的神圣职责，必须时刻保持清醒头脑，发扬彻底的自我革命精神，以铁的纪律守护党的肌体健康，为全县经济社会发展清障护航。

一、强化政治监督，在“两个维护”上见真章。

政治监督是具体的、实践的。我们要紧紧围绕党中央重大决策部署及省委、市委工作要求，聚焦“国之大者”，紧盯“十四五”收官和“十五五”开局关键节点，加强对贯彻落实情况的监督检查。重点纠治上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止等行为，确保政令畅通。今年已开展专项督查15次，发现并督促整改问题48个。我们要不断创新监督方式，运用“室组地”联动机制，推动政治监督具体化、精准化、常态化，确保全县上下在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二、深化作风建设，在纠治“四风”上出重拳。

作风问题本质上是党性问题。我们要锲而不舍落实中央八项规定精神，对享乐主义、奢靡之风露头就打，对形式主义、官僚主义深挖根源、靶向治疗。重点整治文山会海、检查考核过多过频、“指尖上的形式主义”等加重基层负担的问题，让基层干部从无谓的事务中解脱出来，集中精力抓落实。今年共查处违反中央八项规定精神问题25起，通报曝光典型案例10起，形成了有力震慑。我们要坚持纠树并举，大力弘扬新风正气，引导党员干部树立正确政绩观，真正做到为民务实清廉。

三、保持高压态势，在“惩治腐败”上零容忍。

反腐败斗争必须永远吹冲锋号。我们要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件，坚决清除对党不忠诚不老实的两面人。紧盯权力集中、资金密集、资源富集的重点领域和关键环节，严肃查处工程建设、土地出让、招投标等领域的腐败问题。同时，高度重视群众身边的“蝇贪蚁腐”，严厉打击虚报冒领、截留私分、优亲厚友等行为，切实维护群众利益。今年立案查处违纪违法案件80件，给予党纪政务处分75人。我们要做好查办案件“后半篇文章”，深化以案促改、以案促治，推动制度建设，堵塞监管漏洞，实现不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。

清风扬正气，奋进正当时。我们将坚定不移贯彻全面从严治党战略方针，以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加扎实的作风，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，为XX县高质量发展营造风清气正的政治生态。