同志们：

今天，我们在这里隆重召开全镇基层党建业务能力提升培训会，把全体包村领导、各村（社区）的党支部书记和文书同志们都请过来，共同参加这次集中学习。这次培训会，是镇党委经过深入研究、慎重考虑后决定召开的一次十分重要的会议。主要目的，就是通过系统化、精细化的业务培训，全面提升我们基层党务工作者的履职能力和专业素养，为大家在抓党建、强治理、促发展的实践中“充电蓄能”“加油鼓劲”。

当前，我们正处在全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化的关键时期，我们镇的发展也进入了爬坡过坎、转型升级的重要阶段。基层党组织作为党的全部工作和战斗力的基础，其能力强不强、作用发挥得好不好，直接关系到党的路线方针政策能否在基层落地生根，直接关系到我们镇的各项事业能否行稳致远，更直接关系到广大人民群众的切身利益和幸福安康。因此，抓好基层党建工作，怎么强调都不过分。希望同志们能够充分认识本次培训的重要性和紧迫性，静下心来、集中精力，认真学习、深入思考，确保学有所获、学有所成、学以致用，共同推动我镇基层党建工作再上新台阶。下面，结合本次培训的主题和当前我镇基层党建工作的实际，我讲三点意见。

一、强化理论武装，在深学细悟中凝聚思想共识与发展合力

思想是行动的先导，理论是实践的指南。基层党建工作千头万绪，纷繁复杂，只有用科学的理论武装头脑，才能看得清方向、抓得住重点、干得出成效。我们要始终把加强理论学习、提升政治站位摆在首要位置。

（一）持续筑牢思想根基，推动创新理论入脑入心。要坚持不懈地深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于“三农”工作的重要论述。不能把学习当成软任务，满足于读了文件、听了报告，而是要真正往深里走、往实里走、往心里走。要原原本本地学、逐字逐句地悟，深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。各村党支部书记要带头学、带头讲，通过“三会一课”、主题党日等形式，组织党员群众一起学，把“大道理”转化为群众能听懂的“家常话”，把党的创新理论送到田间地头、农家院落，引导全镇党员干部群众深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保我们的各项工作始终沿着正确政治方向前进。要建立健全常态化学习机制，制定年度学习计划，明确学习内容和时间安排，做到学有计划、学有记录、学有成效，让理论学习成为基层党员干部的自觉习惯。

（二）牢固树立正确政绩观，践行以人民为中心的发展思想。习近平总书记反复强调，共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩。我们手中的权力、所处的岗位，是党和人民赋予的，是为人民服务的，不是用来追逐个人名利、搞“形象工程”“政绩工程”的。什么是正确的政绩观？就是要坚持以人民为中心的发展思想，多做打基础、利长远、惠民生的实事。具体到我们村一级，就是要看群众的“钱袋子”鼓起来没有，村容村貌干净整洁了没有，邻里关系和谐了没有，群众办事方便了没有。要坚决杜绝急功近利、寅吃卯粮的短视行为，坚决反对数据造假、虚报浮夸的形式主义。每一位村干部都要时常叩问内心：我们做的工作，群众是不是真正欢迎？我们推进的项目，是不是真正可持续？我们取得的成效，是不是真正经得起历史和人民的检验？只有树立了正确的政绩观，我们的工作才能脚踏实地，我们的事业才能行稳致远。要把群众满意度作为检验工作成效的根本标准，建立健全群众评价机制，让群众参与评议干部的工作实绩，以群众的获得感、幸福感、安全感来衡量我们的工作成效。

（三）精准把握“一强三引领”行动，推动三年行动圆满收官。深入实施“一强三引领”农村基层组织整体提升三年行动，是我市加强基层党建、引领乡村振兴的重大部署，也是我们当前和今后一个时期抓好农村基层组织建设的总抓手。2026年是这项三年行动的收官之年、决胜之年，各项任务到了必须交账、必须见效的关键节点。所谓“一强”，就是要建强村级党组织这个战斗堡垒，使其成为领导乡村各项事业的坚强核心。所谓“三引领”，就是要充分发挥党组织的引领作用，在乡村发展上引领、在乡村建设上引领、在乡村治理上引领。经过前两年的努力，我们全镇各村（社区）在组织建设、产业发展等方面取得了一定成效，但对照三年行动计划的目标要求，我们还存在一些短板和不足。各村党支部必须紧紧扭住这个总抓手，对照计划目标任务，逐项梳理盘点，看看哪些已经完成，哪些还在推进，哪些是薄弱环节。要以决战决胜的姿态，发起最后的总攻，确保到年底，各项指标全面达标，真正实现农村基层组织的整体提升。要建立工作台账，实行销号管理，对未完成的指标要倒排工期、挂图作战，确保每一项任务都有人抓、有人管、有人落实。

（四）推动党建与中心工作深度融合，实现同频共振互促共进。党建工作的成效，最终要体现在推动发展、服务群众的实践中。我们必须坚决摒弃“就党建抓党建”、党建与业务“两张皮”的错误思想，牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的理念。要把党建工作深度融入到基层治理、产业发展、民生实事等中心工作中去，一体谋划、一体部署、一体推进。在基层治理中，要通过党建引领，建强网格党小组，发挥党员中心户作用，把党的组织体系延伸到社会治理的“神经末梢”；在产业发展中，要成立产业党支部、产业链党小组，把党员致富能手、技术骨干组织起来，攻克技术难关，开拓市场销路；在民生实事中，要组织党员开展志愿服务、结对帮扶，帮助群众解决急难愁盼问题。只有这样，党建工作才有生命力，才能真正将党的政治优势、组织优势转化为强大的治理效能与发展动能。要积极探索党建与业务融合的有效载体和抓手，如设立党员示范岗、党员责任区，开展党员承诺践诺活动等，让党员在日常工作中亮身份、作表率、当先锋。

二、夯实党建基础，在对标看齐中规范履职运行与工作标准

基础不牢，地动山摇。基层党建工作是一项系统工程，每一个环节、每一个细节都关系到整体工作的质量。我们必须坚持问题导向，聚焦薄弱环节，下足“绣花”功夫，全面夯实党建工作基础。

（一）在严格组织生活上求实效，提升党内政治生活质量。党内组织生活是党员进行党性锻炼的主要平台，必须严肃、认真、规范。要严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等基本制度。开会不能走过场，要提前确定议题，让党员充分准备，会上要开展严肃认真的批评和自我批评，达到“红脸出汗、排毒治病”的效果。主题党日不能搞成简单的娱乐活动，要突出政治性、思想性，可以组织党员重温入党誓词、学习先进典型、开展志愿服务，让党员在活动中受教育、有触动。会议记录要标准化书写，不能缺项漏项、记录潦草，要真实、完整地反映会议情况。通过高质量的组织生活，不断增强基层党组织的凝聚力、向心力和战斗力。要建立健全组织生活考勤制度和补课制度，对无故缺席组织生活的党员要进行批评教育，确保每一名党员都按时参加组织生活，接受党性锻炼。

（二）在从严管党治党上出实招，锻造过硬党员队伍。党员队伍是党的肌体细胞，细胞健康，肌体才能充满活力。我们要从严抓实党员队伍建设。一是严把党员发展“入口关”和“程序关”。发展党员必须坚持政治标准，重点从产业发展带头人、返乡创业青年、优秀退役军人等群体中发展素质高、能力强、群众公认的先进分子。要严格履行发展程序，从递交入党申请书到成为正式党员的每一个环节，都必须规范操作，绝不能简化、变通。我们的目标是发展一名党员，就要树立一面旗帜。二是规范党员教育管理。要结合不同领域、不同岗位党员的特点，开展精准化、差异化的教育培训。对于年老体弱的党员，可以采取送学上门的方式；对于流动党员，要借助“学习强国”、智慧党建平台等线上渠道，确保他们“离乡不离党、流动不流失”。三是规范党费收缴使用。党费收缴是党员应尽的义务，也是检验党员组织观念的重要标尺。要严格按照标准、按时足额收缴党费，并做好公示，确保党费收缴、使用、管理工作公开透明、规范有序。要建立健全党员积分管理制度，将党员参加组织生活、发挥作用、缴纳党费等情况纳入积分考核，激发党员创先争优的内生动力。

（三）在壮大集体经济上见真章，增强村级组织服务能力。发展壮大村级集体经济，是增强村级组织自我保障和服务群众能力的重要基础，是实现乡村振兴的必由之路。我们必须清醒地认识到，一些村集体经济基础薄弱、发展模式单一的问题依然存在。各村党支部书记要切实扛起第一责任，把发展壮大村集体经济作为“一把手”工程来抓。一是立足村情实际，找准发展路径。要组织“两委”班子、党员群众深入研究本村的资源禀赋、区位优势、产业基础，因地制宜探索新模式、新路径。有的村可以盘活闲置的土地、厂房等资产，通过租赁、入股等方式增加集体收入；有的村可以依托山水田园风光，发展乡村旅游、休闲采摘；有的村可以成立劳务合作社、农机合作社，提供社会化服务。要坚决避免“一刀切”和盲目跟风。2026年，我们必须再加一把劲，力争全镇村集体经济总收入再增长20%以上，全面消除年收入10万元以下的薄弱村。二是加强经营管理，提升增效提质。村集体经济不能满足于“有”，更要追求“优”。要建立健全村级集体“三资”管理制度，完善财务公开、民主监督机制，确保集体资产保值增值。要培养一批懂经营、会管理的本土人才，提升村集体经济的专业化运营水平。三是强化党建引领，凝聚发展合力。要发挥党支部的引领作用，鼓励党员带头创办、领办合作社，带头参与集体经济项目，形成“支部引领、党员带头、群众参与”的良好局面，持续壮大村集体经济实力。要积极探索村村联合、村企联建等发展模式，实现资源共享、优势互补，推动村级集体经济规模化、集约化发展。

（四）在提升治理效能上下苦功，构建共建共治共享格局。基层治理是国家治理的基石。我们要坚持和发展新时代“枫桥经验”，不断提升基层治理的社会化、法治化、智能化、专业化水平。要常态化推行我市的民事直说“1234”工作法，这是我们密切联系群众、化解基层矛盾的有效载体。所谓“1234”，就是组建一个以村党支部为核心的“说事委员会”，畅通线上微信群和线下“说事室”两种诉说方式，聚焦村里事、邻里事、家里事三类突出问题，采取现场直办、干部领办、部门联办、跟踪督办四种解决办法。这个工作法好不好，关键看落实。各村必须把这个机制用起来、转起来，让群众有地方说事、说了的事有人管、管了的事有结果。要规范村务、党务公开，凡是涉及群众切身利益的重大事项，都要及时、全面、准确地公开，保障群众的知情权、参与权、监督权。随着数字化时代的到来，我们还要积极拥抱新技术。要积极探索“党建+数字”的治理新模式，运用数字化手段提升治理效能，畅通民意诉求渠道，不断提升基层治理质效，构建党组织统一领导、各类组织积极协同、广大群众广泛参与的基层治理新格局。

三、压实党建责任，在真抓实干中推动各项任务落地见效

一分部署，九分落实。基层党建工作抓得好不好，关键在责任，关键在落实。全体参会同志，特别是各村（社区）的党支部书记，必须切实扛起管党治党的主体责任。

（一）牢固树立“主业主课”意识，扛稳抓牢第一责任。各村（社区）党支部书记是基层党建工作的第一责任人。大家必须牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识。这个意识不是挂在嘴上，而是要刻在心里、落实到行动上。要自觉地把基层党建工作摆在突出位置，亲自谋划、亲自部署、亲自督查。要定期召开专题会议研究党建工作，分析存在的问题，拿出解决的办法。要对村里的党员干部情况了如指掌，谁思想有波动，谁工作有困难，谁家有红白喜事，都要心中有数。只有把党建工作真正放在心上、抓在手上、落到实处，才能种好自己的“责任田”。要建立健全党建工作述职评议考核制度，每年向上级党组织和全体党员述职，接受评议和监督，推动党建责任层层落实到位。

（二）聚焦目标任务狠抓落实，确保三年行动圆满收官。今年是“一强三引领”农村基层组织整体提升三年行动的收官之年，时间紧、任务重。我们要紧盯行动计划确定的各项目标任务，拿出“冲刺”的姿态和“决战”的劲头。要坚持目标导向和结果导向，聚焦“强基础、补短板、抓规范、提质量”这十二个字，一项一项地抓推进，一件一件地抓落实。基础薄弱的，要集中力量攻坚，尽快迎头赶上；已经达标的，要巩固提升，打造特色亮点。镇党委将进一步完善督查考核机制，把“一强三引领”行动的完成情况，作为评价各村党支部和支部书记工作成效的核心指标，定期通报、年终总评，对工作不力、进展缓慢的，要严肃约谈问责。要建立重点工作任务清单，明确责任人和完成时限，实行项目化管理、销号式推进，确保每一项任务都按时保质完成。

（三）坚持不懈锤炼过硬作风，锻造实干担当的干部队伍。抓好基层党建，必须要有求真务实、真抓实干的过硬作风。要坚决反对任何形式的形式主义、官僚主义。工作不能满足于开了会、发了文，关键要看有没有解决实际问题，群众有没有得到实惠。各位包村领导和村干部要多到田间地头走一走，多到群众家里坐一坐，倾听群众的呼声，了解群众的期盼，在与群众的密切联系中找到解决问题的“金钥匙”。要发扬“钉钉子”精神，对定下来的事情，就要一抓到底、善作善成。要坚持一张蓝图绘到底，持续用力、久久为功，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，不断推动全镇基层党建工作提质增效、整体跃升。要建立健全干部考核评价机制，将工作实绩、群众评价作为评价干部的重要标准，激励干部担当作为、干事创业，营造风清气正、奋发有为的良好政治生态。

同志们，做好新时代的基层党建工作，责任重大，使命光荣。这次培训时间虽然不长，但内容丰富、重点突出，希望大家珍惜这次难得的学习机会，真正做到学有所思、学有所悟、学有所得。让我们以这次培训为新的起点，进一步振奋精神、开拓创新、扎实工作，全面提升我镇基层党建工作科学化水平，为奋力谱写镇高质量发展新篇章提供坚强有力的组织保证！

我的讲话完了，谢谢大家！