1. 在实干快干中提高抓落实能力

把准办学方向，服务中心大局抓落实。

系统谋划布局，下足绣花功夫抓落实。

优化授课选题，紧盯一流标准抓落实。

精准靶向发力，坚持求真务实抓落实。

2. 以党建业务深度融合赋能区域经济高质量发展

党建领航惠企纾困，精准服务“有温度”助力企业“轻装上阵”

党建赋能要素保障，腾挪空间“有力度”助推城市“蝶变焕新”

党建聚力资源循环，绿色发展“有深度”驱动经济“减碳增绿”

党建联建共治共享，协同增效“有广度”护航经济“行稳致远”

3. “以讲促干、学用相长” 锻造高素质专业化干部队伍

锚定党建引领，构建“知识吸收+工作落地”双目标

锚定思想赋能，构建“书籍解读+业务延伸”双维度

锚定业务需求，构建“提质增效+成果晾晒”双闭环

4. 党建引领聚合力 清廉机关树标杆

突出高位谋划，擦亮清廉本色。

突出凝心铸魂，筑牢清廉根基。

突出权力规范，构建清廉防线。

突出正风提效，打造清廉队伍。

突出文化建设，涵养廉洁生态。

5. 以作风建设常态化长效化推动机构编制工作高质量发展

坚持忠诚铸魂，做到旗帜鲜明讲政治。

坚持求真务实，做到担当作为干实事。

坚持守正创新，做到改革攻坚勇争先。

坚持协同高效，做到雷厉风行抓落实。

坚持严管厚爱，做到持之以恒正风纪。

6. 做好“三个结合”，筑牢信任根基，把准作风建设“方向盘”

坚持信任文化与政治引领“同向发力”。

坚持信任文化与实绩导向“同频共振”。

坚持信任文化与思想建设“同步深化”。

7. 聚焦全面提高机关党建质量 做好“三篇文章”

厚植思想根基，做好“党建引领”文章聚力量。

聚焦同频共振，做好“深度融合”文章促发展。

突出与时俱进，做好“机制创新”文章激活力。

8. “三个坚持”抓实机关党建主体责任

坚持明责于心，推动机关党建主体责任向更深处延伸。

坚持履责于行，推动机关党建主体责任向更实处融合。

坚持督责于实，推动机关党建主体责任向更严处落实。

9. 念好机关党建“四字诀” 推动工作再上新台阶

以“学”为先，强化政治机关建设。

以“责”为重，推动履职尽责担当。

以“实”为基，打造坚强战斗堡垒。

以“严”为标，锤炼机关良好作风。

10. 把准政绩观“方向盘” 打好服务“组合拳”

聚焦“标准不清”问题，开展精准宣贯与技术帮扶

聚焦“数据难真”问题，强化质控体系与资源共享

聚焦“管理繁杂”问题，深化平台对接与流程简化

聚焦“整改无门”问题，实施跟踪问效与闭环服务

11. 用好用活调查研究推动机关党建提质增效

明确范围确保“广度”。

突出主题力求“温度”。

注重成果擦亮“亮度”。

12. 突出党建引领，注重抓导向打造聚力向心特色品牌

坚持政治导向，提升党建工作先进性。

坚持目标导向，提升党建工作针对性。

坚持实干导向，提升党建工作全面性。

13. 练内功、提能力、优形象，推动各项工作高效衔接

聚焦思想筑基，携手淬炼过硬内功。

聚焦主责主业，联动提升履职能力。

聚焦惠民实干，躬身塑造优良形象。

14. 以“三个跑到”推动监测服务提质增效

跑到企业车间里，变“被动接收”为“主动问需”

跑到群众投诉点，变“数据解释”为“问题解决”

跑到问题根源处，变“表面处置”为“系统治理”

15. 聚焦“三维赋能”，提升服务效能，跑出攻坚创优“加速度”

在为企服务上“赋能”，变“管理者”为“合伙人”。

在执法监管上“赋能”，变“被动应对”为“主动出击”。

在攻坚克难上“赋能”，变“单打独斗”为“团队作战”。

16. 深化“链上党建”要求，推动解决国企改革老问题取得新突破

“链”同内外人才强攻坚。

“链”合各方力量护权益。

“链”接优质资源促共赢。

17. 坚持党建引领 聚力打造具有特色舆论引导高地

强化机制保障，构建创作“特战队”。

强化内容建设，澎湃社会“正能量”。

着力转变文风，打造传声“万花筒”。

18. 建立健全党建引领机制，有力有序有效推动各项工作开展

压实创作生产“责任链”。

建强创作生产“主力军”。

拧紧创作生产“安全阀”。

19. 践行“实、新、快、严”作风 开展“强春管 促壮苗 夺丰收”百日奋战行动

突出“实”字抓包联，四级联动解民忧。

突出“新”字抓载体，田间课堂送真经。

突出“快”字抓响应，抢抓农时争主动。

突出“严”字抓标准，分类指导促转化。

20. “党建+思政+N”工作体系 助推 “党建+业务”深度融合

以党建引领为核心，凝心铸魂筑根本

以思政教育为抓手，把准方向护发展

以重点工作为主线，干事创业出实绩

21. 以精准监督护航税收现代化

“小”字切入：聚焦基层末梢，激活监督“前哨”

“灵”字着力：智慧赋能监督，提升执纪效能

“通”字贯通：协同联动发力，构建监督格局

22. “三步走”做好2026年预算编制工作

在思想引领上靠前一步，建立常态学习对表机制，实现党旗所指、预算所向。

在队伍建设上迈实一步，锻造攻坚克难战斗堡垒，实现同心聚力、冲锋在前。

在改革赋能上深入一步，激活预算管理强劲引擎，实现活力更足、动能更强。

23. 党建红引领服务暖 全力筑牢民生保障线

党建引领聚合力，把稳服务“方向盘”。

强能提质练本领，提升服务“专业度”。

为民解忧显担当，织密民生“保障网”。

24. “党建+造价”双向赋能

思想铸魂强共识，锚定人才培育方向

创新破局优机制，构建人才培育体系

多元赋能提质效，共筑行业人才梯队

25. 党建引廉，监督促防，构筑政府债务管理清廉屏障

强化政治引领，把稳债务管理“方向盘”。

织密监督网络，筑牢债务风险“防火墙”。

突出透明公开，拧紧源头防控“安全阀”。

深化作风建设，念好廉政建设“紧箍咒”。

26. 以“链上党建”融智聚力引领深化国企改革新航向

坚持党建领航，锻造改革发展“生力军”。

坚持组织推动，构筑保障民生“新高地”。

坚持服务大局，打好攻坚破冰“突围战”。

坚持创新驱动，激活数智赋能“强引擎”。

27. 深化党建品牌建设，“链”动基层党组织战斗堡垒和有效发挥党员先锋模范作用

将品牌理念融入发展大局。

用组织势能激活服务效能。

以先锋之力帮解治理难题。

28. 着眼新形势新任务，推动基层党组织联合发力

下好数字转型“一盘棋”。

织密数据联通“一张网”。

拧紧贯通监督“一股绳”。

29. 党建联动互促增效，推动“链上党建”走深走实

以“党建链”激活“数据链”，筑牢海洋生态“红色防线”。

以“共建链”提升“效能链”，联合发展传承“红色血脉”。

以“科技链”赋能“发展链”，同频共振激活“红色引擎”。

30. 以高质量党建促进高质量创作，不断抢占主流价值制高点

心怀“国之大者”，以高站位展现大格局。

站稳政治立场，在主阵地唱响主旋律。

深耕人文沃土，让老故事更有文化味。

凸显城市特质，以新视角记录新魅力。