同志们：

春节将至，万象更新。今天我们召开这次警示教育大会，既是落实党中央关于持之恒正风肃纪的明确要求，也是对全体干部职工的一次集体廉政提醒和安全嘱托。目的是让大家在节前绷紧纪律之弦、筑牢安全之基，确保过一个清清爽爽、干干净净、平安祥和的新春佳节。

一、以案为鉴，明敬畏，绷紧纪律“思想弦”

刚才，我们集中观看了警示教育片，通报了近期典型违纪违法案例。这些案例触目惊心、教训深刻，每一起案件的背后，都是思想的滑坡、纪律的松弛、底线的失守。我们必须从这些惨痛教训中汲取警醒，筑牢思想根基。一是看清违纪本质，摒弃侥幸心理。警示教育片里的每一个案例，都有一个共性，就是当事人心存侥幸。有的觉得“偶尔违规一次不要紧”，有的认为“小问题不会被发现”，有的抱着“过了节就没事”的想法，最终付出了惨痛代价。同志们，纪律没有“差不多”，只有“零失误”；规矩没有“小问题”，只有“大风险”。任何一丝侥幸，都可能换来无法挽回的损失，必须彻底摒弃“麻痹思想、侥幸心理、松劲心态”，把纪律和规矩刻在骨子里、记在心上。二是认清当前形势，扛牢纪律责任。春节是阖家团圆的时刻，也是对党员干部纪律意识和作风的集中检验期。节日期间，人情往来频繁，各种诱惑增多，稍有不慎就可能陷入违纪违法的陷阱。我们必须清醒认识到，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固，但铲除腐败滋生土壤、消除特权思想和特权行为仍需久久为功。习近平总书记反复强调：“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。”这要求我们始终以“赶考”的清醒和坚定，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。三是树牢底线思维，坚守纪律红线。纪律是不可逾越的红线、不能触碰的底线，更是关乎党员干部政治生命、家庭幸福的生命线。对党员干部而言，纪律是最大的福气，没有纪律，再高的职位、再好的待遇都是空中楼阁；对家庭而言，纪律是最大的保障，没有纪律，家庭团圆、幸福生活都是空谈。全体干部职工都要树牢“人民至上、纪律至上”的理念，始终保持“时时放心不下”的责任感，以“如临深渊、如履薄冰”的谨慎态度，对待每一项工作、每一个环节，坚决守住不发生违纪违法问题的底线。

二、聚焦重点，除隐患，筑牢安全“防护墙”

春节前的安全工作，不能大水漫灌，必须精准滴灌；不能面面俱到，必须突出重点。我们要聚焦高风险领域、关键环节、薄弱点位，靶向发力、精准施策，把隐患消除在萌芽状态，把风险管控在未发之时。一是盯紧生产一线，守住作业安全关。生产一线是安全风险最集中的地方，必须盯紧看牢。要严控特殊作业风险，动火、高处、有限空间、临时用电等高风险作业，必须严格执行作业许可制度，做到“作业前有风险辨识、有安全交底，作业中有专人监护、有全程管控，作业后有现场清理、有复盘总结”，坚决杜绝无证作业、违规作业。要严控设备运行风险，对所有生产设备、特种设备开展一次全面“体检”，重点检查老旧设备、高负荷运转设备的运行状态，做好防冻、防凝、防滑、防漏电维护，及时更换老化部件、维修故障设备，坚决不让设备“带病运行”。要严控人员操作风险，加强现场作业监管，管理人员要下沉一线、跟班督导，及时纠正违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”行为，对屡教不改的，要严肃处理、绝不姑息。二是抓实重点领域，织密风险防控网。结合单位实际，重点抓好消防安全、危化品安全、建筑施工安全、交通运输安全等重点领域安全管控。消防安全方面，全面排查各办公场所、仓库、员工宿舍等场所，重点检查消防设施是否完好、电气线路是否老化、消防通道是否畅通、电动自行车是否违规停放充电，特别是节日期间值班值守、动火用电管理，要定人定岗定责，坚决防范火灾事故。危化品安全方面，涉及危化品储存、运输、使用的部门，要严格落实危化品全流程管控，做到分类存放、标识清晰、防护到位，强化重大危险源包保管理，定期开展风险评估，严防泄漏、爆炸、中毒等事故。建筑施工安全方面，在建项目要合理安排工期，严禁盲目赶工期、抢进度，重点整治脚手架搭设不规范、临边防护不到位、高空作业不系安全带等问题，遇有雨雪、冰冻等恶劣天气，要坚决停止室外作业，保障施工人员安全。交通运输安全方面，要加强车辆维护保养，严查车辆超载、超速、疲劳驾驶等违法行为，强化驾驶员安全培训和警示教育，做好恶劣天气下的运输安全保障，确保行车安全。三是严查隐患整改，拧紧闭环管理链。隐患排查整治不能走过场，必须形成闭环。要全面开展自查自纠，各部门要立即组织开展春节前安全隐患大排查，主要负责人要亲自带队，横向到边、纵向到底，不留死角、不漏盲区，把所有隐患都找出来、列清楚、建台账。要狠抓隐患整改落实，对排查出的隐患，要实行“清单化管理、闭环式销号”，一般隐患立即改、重大隐患挂牌改，明确整改责任人、整改措施、整改时限，整改一条、验收一条、销号一条，坚决杜绝“纸面整改、虚假整改、敷衍整改”。要开展隐患回头看，单位将组建专项督查组，对各部门隐患整改情况进行明查暗访，重点核查重大隐患整改成效，对整改不到位、问题反弹的，要严肃追责问责，确保隐患整改落地见效。

三、压实责任抓落实，拧紧安全“责任链”

安全生产，责任是纲，纲举才能目张。只有把责任层层压实、层层落细，才能形成上下联动、齐抓共管的工作格局。我们要严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”要求，把责任扛在肩上、落在实处。一是压实主体责任，不做甩手掌柜。各部门是安全生产的责任主体，部门负责人是第一责任人，必须亲自抓、负总责。要把安全生产与业务工作同部署、同落实、同考核，不能把安全工作推给安全管理部门，自己当“甩手掌柜”；要定期研究安全工作，及时解决重大安全问题，加大安全投入，配齐配强安全管理人员，改善安全生产条件，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。二是压实监管责任，不搞推诿扯皮。单位各职能部门要履行好监管职责，按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，各司其职、各负其责。安全管理部门要牵头抓总，做好统筹协调、监督检查、业务指导；业务部门要把安全要求融入业务计划、技术方案，从源头防范风险；人力资源部门要做好员工安全培训、持证上岗管理；行政后勤部门要做好办公区、生活区的安全保障。各部门要加强协作、密切配合，形成监管合力，坚决杜绝推诿扯皮、监管真空。三是压实岗位责任，不留责任盲区。安全生产没有旁观者，人人都是责任人。从单位领导到中层干部，从部门负责人到班组长，从一线员工到后勤人员，每个岗位都有对应的安全职责，都要签订安全责任书，明确责任清单。管理人员要履行好管理责任，管好自己的人、看好自己的门、做好自己的事；一线员工要履行好岗位责任，严格遵守操作规程，主动排查身边隐患，做到“我的岗位我负责、我的安全我保障”；每个人都要做到“四不伤害”，不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害，让责任落实到每一个人、每一个岗位、每一个环节。

四、强化应急备万一，提升安全“处置力”

春节期间，人员流动大、值守力量相对薄弱，一旦发生突发事件，能否快速响应、有效处置，直接关系到事故损失大小。我们必须未雨绸缪、做好准备，确保关键时刻拉得出、冲得上、打得赢。一是完善预案，让预案管用好用。各部门要结合春节期间安全风险特点，修订完善火灾、危化品泄漏、设备故障等各类事故应急预案和现场处置方案，重点细化节日期间应急处置流程、责任分工、联动机制，让预案更具针对性、可操作性，不能让预案停留在纸上、挂在墙上。二是配齐物资，让保障有备无患。全面盘点补充应急救援物资和装备，重点配齐灭火器、急救药品、防冻防滑物资、应急照明等常用物资，确保应急物资数量充足、完好可用、存放规范。同时，要做好应急物资的管理维护，明确专人负责，定期检查更新，确保关键时刻拿得出、用得上。三是强化演练，让队伍实战过硬。各部门要结合实际，组织开展一次针对性强的应急演练，重点演练火灾逃生、危化品泄漏处置、伤员急救等内容，不搞花架子、不走过场，让员工熟悉应急流程、掌握应急技能，提升队伍协同作战能力。单位应急救援队伍要随时待命，做好应急处置准备，确保一旦发生突发事件，能够快速响应、高效处置。四是严格值守，让信息畅通无阻。严格执行春节期间24小时值班和领导带班制度，值班人员必须在岗在位、履职尽责，严禁脱岗、漏岗、顶岗。要健全信息报送机制，一旦发生突发事件或异常情况，要第一时间上报、第一时间处置，坚决杜绝迟报、漏报、瞒报，防止事态扩大升级。

五、从严督查强问责，倒逼安全“落地效”

再好的部署，不落实就是空谈；再严的要求，不督查就是空话。春节前的安全工作，必须严字当头、从严从实，以铁的纪律、硬的举措，倒逼各项工作落地见效。一是督查要“严”，不走过场。单位将组建多个督查组，采取“四不两直”、明查暗访的方式，深入各部门、各生产一线开展专项督查。督查重点看责任是否落实、隐患是否整改、措施是否到位、值守是否规范，不提前打招呼、不听汇报、不搞陪同，直奔现场、直查问题。对督查发现的问题，当场下达整改通知书，明确整改时限，跟踪督办到底，确保问题整改不留尾巴、不存死角。二是问责要“硬”，不打折扣。严格落实安全生产责任追究制度，对责任不落实、措施不到位、整改不彻底，导致安全隐患突出的，要通报批评、约谈问责；对发生安全事故的，要坚持“一案双查”，既追究直接责任人的责任，也追究相关领导的管理责任；对违章作业、冒险蛮干的，要依法依规严肃处理，绝不姑息迁就。

同志们，春节是阖家团圆的时刻，也是对我们纪律意识和安全责任的集中检验期。让我们以此次警示教育大会为契机，以案为鉴、警钟长鸣，以严的纪律、实的作风、高的标准，抓好安全生产和廉政建设各项工作，确保全体干部职工过一个平安祥和、清清爽爽的新春佳节！

最后，提前祝大家新春快乐、阖家幸福、万事如意！