党的组织路线是党在一定历史时期，根据政治路线和思想路线而规定的关于组织工作的总原则和总方针。新时代党的组织路线为加强党的组织建设、做好党的组织工作、培养造就忠诚干净担当的高素质干部队伍提供了根本遵循。在新时代，深入理解和贯彻党的组织路线，对于加强干部队伍建设，推进党的建设新的伟大工程，实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重大而深远的意义。

一、新时代党的组织路线的科学内涵

新时代党的组织路线是：全面贯彻新时代中国特色社会主义思想，以组织体系建设为重点，着力培养忠诚干净担当的高素质干部，着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证。

（一）以组织体系建设为重点
党的力量来自组织。党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。我们党是按照马克思主义建党原则建立起来的，形成了包括党的中央组织、地方组织、基层组织在内的严密组织体系。这是世界上任何其他政党都不具有的强大优势。加强党的组织体系建设，要突出政治功能，提升组织力，把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

（二）着力培养忠诚干净担当的高素质干部
政治路线确定之后，干部就是决定的因素。忠诚干净担当是对新时代好干部标准的高度概括。忠诚，就是对党忠诚，增强 “四个意识”、坚定 “四个自信”、做到 “两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。干净，就是清正廉洁，敬畏权力、管好权力、慎用权力，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色。担当，就是勇于担当作为，敢于斗争、善于斗争，以钉钉子精神抓工作落实，坚决反对形式主义、官僚主义。

（三）着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才
人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。要坚持党管人才原则，聚天下英才而用之。爱国奉献是人才的核心价值追求。要以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来。

（四）坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤
德才兼备、以德为先、任人唯贤是我们党一贯坚持的选人用人标准。德是首要、是方向，才是支撑、是保障。要把政治标准放在首位，选拔任用那些政治过硬、德才兼备的干部。任人唯贤就是要广开进贤之路，让各类人才充分涌现、各尽其能、才尽其用。

二、新时代党的组织路线对干部队伍建设的重大意义

（一）为干部队伍建设指明了方向
新时代党的组织路线明确了干部队伍建设的目标、标准和要求，为培养造就忠诚干净担当的高素质干部提供了根本遵循。干部队伍建设只有沿着新时代党的组织路线指引的方向前进，才能确保党的事业蓬勃发展。

（二）为干部队伍建设提供了根本保证
党的组织路线是为党的政治路线服务的。新时代党的组织路线紧紧围绕坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义这个根本目标，为干部队伍建设提供了坚强的组织保证。只有建设一支高素质的干部队伍，才能确保党的领导坚强有力，党的事业不断前进。

（三）为干部队伍建设注入了强大动力
新时代党的组织路线强调着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才，为干部队伍建设注入了新的活力和动力。人才是第一资源，吸引和凝聚各方面优秀人才加入干部队伍，能够不断提升干部队伍的整体素质和创新能力，为党的事业发展提供强大的智力支持。

三、新时代干部队伍建设面临的挑战

（一）复杂多变的国际形势带来的挑战
当前，世界正处于百年未有之大变局，国际形势复杂多变，不稳定不确定因素增多。在这样的背景下，干部队伍面临着如何在复杂的国际环境中坚定政治立场、维护国家利益、推动国际合作等诸多挑战。

（二）国内改革发展稳定任务带来的挑战
我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，改革发展稳定任务艰巨繁重。干部队伍需要具备更高的政治素质、业务能力和创新精神，以应对经济转型升级、社会治理创新、生态环境保护等方面的挑战。

（三）干部自身存在的问题带来的挑战
部分干部在政治意识、担当精神、工作作风、廉洁自律等方面还存在一些问题。有的干部政治站位不高，对党的忠诚不够坚定；有的干部担当意识不强，遇到问题推诿扯皮；有的干部工作作风不实，形式主义、官僚主义问题突出；有的干部廉洁自律意识淡薄，违纪违法问题时有发生。这些问题严重影响了干部队伍的形象和战斗力。

四、贯彻新时代党的组织路线，加强干部队伍建设的路径

（一）加强干部队伍的思想政治建设

强化理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，增强 “四个意识”、坚定 “四个自信”、做到 “两个维护”。坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质和丰富内涵。

加强党性教育。教育引导干部牢记党的宗旨，增强党性修养，严守党的政治纪律和政治规矩。通过开展主题党日活动、党性分析、红色教育等形式，让干部在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致。

提高政治能力。教育引导干部善于从政治上观察和处理问题，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。增强政治敏锐性和政治鉴别力，在大是大非面前保持清醒头脑，敢于斗争、善于斗争。

（二）加强干部队伍的能力建设

提升专业素养。根据不同岗位的需求，加强干部的专业知识和业务能力培训，提高干部的专业水平和工作能力。鼓励干部参加各类培训、学习交流活动，不断拓宽知识面，更新知识结构。

培养创新能力。营造鼓励创新的氛围，激发干部的创新意识和创新精神。引导干部敢于突破传统思维模式，勇于探索新方法、新途径，不断提高工作效率和质量。

增强实践锻炼。把干部放到基层一线、艰苦地区、复杂环境中去锻炼，让干部在实践中经风雨、见世面、长才干。通过挂职锻炼、轮岗交流等方式，丰富干部的工作经历，提高干部的综合素质。

（三）加强干部队伍的作风建设

树立正确的政绩观。教育引导干部树立以人民为中心的发展思想，把为人民谋幸福作为最大的政绩。坚决反对形式主义、官僚主义，切实解决群众关心的热点难点问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

弘扬担当精神。鼓励干部敢于担当、勇于负责，在困难面前不退缩、在矛盾面前不回避。建立健全容错纠错机制，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，让干部放下包袱、轻装上阵。

保持艰苦奋斗作风。教育引导干部牢记 “两个务必”，发扬艰苦奋斗精神，反对铺张浪费、奢靡享乐。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，持之以恒正风肃纪。

（四）加强干部队伍的廉政建设

强化廉洁教育。加强对干部的廉洁从政教育，增强干部的廉洁自律意识。通过开展廉政党课、警示教育等活动，让干部知敬畏、存戒惧、守底线。

加强监督管理。建立健全干部监督管理机制，加强对干部的日常监督和管理。严格执行领导干部个人有关事项报告制度、述职述廉制度等，加强对干部权力运行的监督制约。

严肃查处违纪违法行为。对违纪违法的干部要严肃查处，绝不姑息迁就。坚持以零容忍态度惩治腐败，营造风清气正的政治生态。

五、结语

新时代党的组织路线为干部队伍建设提供了根本遵循和行动指南。在新时代，我们要深入贯彻新时代党的组织路线，加强干部队伍建设，培养造就忠诚干净担当的高素质干部，为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证。只有建设一支高素质的干部队伍，我们才能在实现中华民族伟大复兴的征程中不断夺取新的胜利。